12 Способов как заработать студенту

24.06.2013

Студенты без отрыва от учебы ежемесячно могут зарабатывать от 500 до 2000 грн. Только ленивый и сытый студент (что, в принципе, нонсенс) не мечтает где-нибудь подзаработать. Конечно же, все работодатели хотят заполучить даже во “фрилансеры” честных, трудолюбивых и дисциплинированных работников.

А студенты, в принципе сохранив свою свободу, – хоть немного подкорректировать материальную зависимость от родителей, иметь деньги на развлечения и, конечно, на книги по специальности, а может, и приблизиться к мечте посерьезнее. Но не стоит безоглядно кидаться на первую попавшуюся вакансию.

Нужно тщательно взвесить предложения работодателей и оценить свои возможности. Конечно, в первую очередь нас интересует места с частичной занятостью и гарантированной оплатой.

Мы попробовали устроиться по разным специальностям в Киеве и узнали, что требуют сегодня работодатели и какие подводные камни ожидают студентов на пути к цели подзаработать. Вакансий для будущих трудоголиков в Киеве много – можно подобрать работу с ежедневной занятостью на пару часов, вариант исключительно на выходные дни, или же разовую работу. Все предложения не требуют специального образования и навыков работы, и главное – их можно успешно совмещать с учебой.

“Требуются промоутеры”

О работе: вам нужно стоять в специальной экипировке в людных местах и рассказывать о достоинствах того или иного товара.

Требования: часто при приеме на работу обращают внимание на внешность, на умение правильно и громко разговаривать.

Оплата: в среднем – 50 грн за 3 часа; если работать 5 дней в неделю – 1000 грн/мес.

Плюсы: работа в основном в помещениях с хорошими условиями, никто “не стоит над душой”, если будете работать с продуктами, не придется тратиться на обед.

Минусы: случается работа на свежем воздухе, несмотря на погодные условия; постоянное общение с огромным количеством не всегда вежливого и адекватного народа; иногда случаются “облавы” и, если застанут за распитием чая или “простаиванием”, могут оштрафовать или вообще уволить; работа непостоянная – от акции до акции.

“Срочно набираем операторов CALL-центров”

О работе: от вас требуется проводить по телефону опросы случайных людей, выбранных компьютером, а затем на основе полученной информации заполнять анкеты, предоставленные компаниями для использования в различных маркетинговых и социсследованиях.

Требования: знание ПК, грамотная речь, отсутствие дефектов дикции, коммуникабельность.

Оплата: сдельная, 1 анкета – 6-12 грн, в серьезных программах с большими опросниками – до 20 грн. В среднем по одной программе нужно 100 анкет, в месяц таких программ не более двух, поэтому месячный доход – до 2000 грн.

Плюсы: возможность работы в крупных компаниях (банки, информцентры крупных мобильных операторов), карьерный рост в перспективе, стажировка, тренинги.

Минусы: очень скользящий график, как только программа получает финансирование, заказчик указывает сроки опросов – это может быть и неделя, и два дня, и месяц; работа в шумной обстановке, не всегда корректная реакция абонентов, готовность реагировать на ответную реакцию “не по адресу”; работа достаточно монотонная для творческой натуры.

“Ищем актером массовок в кино и на телевидение”

О работе: вам предстоит стать зрителем на съемках популярного ток-шоу, задавать вопросы гостям студии, участвовать в прямых эфирах, опросах. Возможен вариант, когда вы будете играть роль главного героя, по сценарию – позитивного или негативного.

Требования: молодежь, часто набирают людей определенного стиля одежды или пола. Для работы с вопросами подходят люди с грамотно, четко, эмоционально поставленной речью, способные повторить заготовленные редактором вопросы. Для главного героя – обязательно наличие актерских способностей и хорошей памяти на тексты.

Оплата: от 10 грн до 15 грн в час за работу простым зрителем в зале. “Вопросники” получают от 20 грн в час, а главные герои от 100 грн (зависит от сложности роли). Если работать с разными агентами, то еженедельно можно участвовать в 3-5 записях и зарабатывать до 3000 грн. (но обычно, чтобы не примелькались лица, агенты чередуют актеров и средний заработок составляет около 2000 грн в месяц).

Плюсы: оплата сразу же по финалу съемочного процесса, во время перерывов актеров часто угощают кофе и бутербродами; возможность завязать хорошие знакомства, для студентов театрального – шанс попрактиковаться в работе на камеру.

Минусы: очень часто шоу вместо обещанных 2-х часов, идет все 4 – за это время вам не заплатят, есть вариант попасть на съемки натуры, то есть на улице.

Примечание: самый реальный шанс попасть в массовку – зайти в рубрику “шоу-бизнес, телевидение” на сайтах по трудоустройству, кликнуть на ссылку работодателя: там нужно заполнить анкету и поместить свои фото и контакты в интернетовской базе данных киностудий и продюсерских центров. После первой съемки можно познакомиться с людьми, обменяться телефонами агентов и участвовать постоянно в съемках. Еще вариант – подойти непосредственно к студии Довженко или к телецентру и присоединиться к уже набранной группе (обычно их собирают в 10 утра или 7 вечера).

“Раздача листовок”

О работе: нужно стоять и опрашивать население в разных людных местах, навязывать им рекламные флаера и листовки; вариант – разносить их по почтовым ящикам или работать “бутербродом” (ходить с двумя рекламными плакатами, скрепленными на плечах). Отдельная категория – работа “ростовой куклой”, когда все заказанное время вы находитесь в большом поролоновом костюме героя, обычно символа какой-то компании, игрушки.

Требования: берут практически всех, желательны – хорошая выносливость (придется работать в разных погодных условиях); высокая трудоспособность – минимальный заказ по раздаче листовок в метро – 4 часа, максимальный – 8 часов.

Оплата: от 10 до 20 грн в час; больше всех получают “ростовые куклы” – от 30 до 100 грн в час (если в костюме вы еще общаетесь с детьми, взрослыми). В месяц заказов по листовкам можно набрать два десятка, но больше 4 часов молодые не выдерживают и заработок получается 1200 грн. Ростовой куклой тоже много не поработаешь, заказов – два в неделю, за месяц получается – 2080 грн.

Плюсы: вы можете постоянно перемещаться, опросить своих знакомых. Если позволяют силы чередовать раздачу листовок с другими вариантами.

Минусы: часто оплата только на следующий день, могут заказать место очень людное в толкучке, или на улице, работа контролируется – если заметят, что раздаете по несколько листовок в одни руки или ушли раньше положенного времени, могут вообще оставить без денег. Работать “ростовой куклой” тяжело физически – дышать через поролоновую голову и т.д.

“В фастфуде открыты вакансии”

О работе: в обязанности “члена бригады” может входить работа в кухонном блоке (нарезка, комплектование готового продукта, фасовка, жарка), обслуживание зала (уборка посуды, мытье столов, пола), уборка подсобных помещений и прилегающей территории. “Кассир” же имеет свое рабочее место и непосредственно занимается обслуживанием клиента: прием заказа, передача его на кухню и т.д. Рабочий график сотрудник может выбрать самостоятельно до 8 часов, что обязательно указывается в договоре.

Требования: приятная внешность, пунктуальность, аккуратность, вежливость, исполнительность, желательно наличие трудовой и санкнижек (если их нет, трудовую откроют, а для санитарной придется пройти медосмотр).

Оплата: в 1-й месяц работы – до 10 грн/ч, после испытательного срока – до 15 грн/ч. При 4-часовом графике в месяц получается доход около 1200 грн, при 8-часовом – около 2400 (в таком режиме работают единицы, очень тяжело совместимо с учебой).

Плюсы: официальное трудоустройство, бесплатные напитки, обеды для сотрудников, униформа, бесплатные путевки, пикники, возможность пойти на повышение – стать инструктором, менеджером, система бонусов и премий, возможность выбирать график работы.

Минусы: обеденный перерыв составляет всего 30 минут + три по пять минут в течение смены, либо час. За опоздание, нарушение процесса, жалобу клиента придется писать объяснительную записку, возможен штраф. После работы на кухне во время “раш-тайма” (наплыва посетителей) “члена бригады” могут отправить мыть унитазы.

Примечание: Самый оптимальный вариант сюда устроиться – подойти непосредственно в ближайший к месту проживания фастфуд, заполнить анкету и ждать результата. Иногда, если есть вакантное место, могут трудоустроить сразу.

“Уборка дома и офиса”

О работе: можно убирать офисы, частные дома, квартиры – как частным порядком, так и в качестве сотрудника клининговой компании.

Требования: элементарные навыки по эксплуатации бытовой техники и моющих средств, санкнижка и паспортные данные (гарантия сохранности хозяйских вещей, сбережений).

Оплата: от 5 до 15 грн/ч. При 6-часовой занятости в месяц получается около 1800 грн.

Плюсы: можно выбирать подходящий график работы.

Минусы: тяжелая, не очень приятная работа, можно столкнуться с хамским отношением хозяев.

“Консультант в косметологическую компанию”

О работе: вам предстоит стать не столько консультантом, сколько реализатором косметики и средств гигиены.

Требования: особо никаких нет.

Оплата: от 2% до 5% стоимости проданного товара. В месяц можно заработать около 1000 грн.

Плюсы: вы всегда сможете забирать себе пробники и мелкие подарки для клиентов, станете докой в новинках косметики, освоите основные техники нанесения макияжа, сможете брать беспроцентную небольшую ссуду. Выгодно для тех, кто живет в общежитиях – клиентская база создается “не отходя от кассы”.

Минусы: фирм, как и консультантов, сегодня очень много, найти базу постоянных клиентов для тех, кто снимает жилье или прописан в Киеве – большая удача.

Примечание: на каждом каталоге продукции косметической компании указан номер телефона, позвонив по которому, можно получить информацию о трудоустройстве.

“Менеджер-курьер”

О работе: вам предстоит пройти 2-недельную стажировку, выбрать график работы (всего 4 часа) со скольки, но до 20.00, обзванивать всю клиентскую базу, рассылать желающим прайсы по товарам-новинкам, лично отвозить товар в общественном транспорте, оформлять документацию и возвращаться на фирму с квитанциями об оплате в банке или с наличными за товар.

Требования: не 1-й курс вуза, наличие трудовой книжки.

Оплата: 2000 грн в месяц + проездной.

Плюсы: вы сможете создать свою клиентскую базу состоятельных киевлян, пользоваться проездным.

Минусы: путешествия по городу с дорогим товаром может закончиться порчей или кражей, недостачу высчитают с вас. Если потеряете квитанции – аналогично. Еще в первый же месяц вы получите не 2000 грн., а 1000 грн., потому что заплатите за собственную стажировку.

“Работа с жильем для садовника-дворника”

О работе: следующие полгода вам предстоит чистить от листвы и снега весь участок, собирать мусор в контейнеры, ухаживать за инвентарем. А цветами и садом обычно занимаются специалисты-аграрии, которым понадобится физическая помощь студента.

Требования: желательно юноши, берут всех визуально здоровых, в частных домах – по рекомендации взрослого ( чтобы не обворовали дом).

Оплата: в частном порядке от 10 грн в час, или 100 грн за день ( зависит от объема работ).

Например, каменная горка в саду + работа фитодизайнера стоит более 2500 грн. Средний доход в месяц – 1 200 грн. Если устраиваться в ЖЭК и работать 5 часов с утра+2 часа после обеда, оклад составит 945 грн + премия 100% . Итого – 1890 грн.

Плюсы: в частном порядке – если работы на участке много, вам позволят жить и даже будут кормить, в ЖЭКах – гарантированное оформление и зарплата.

Минусы: физически убирать носить, сжигать, протирать и т.д. не каждому под силу, может просто не остаться сил на учебу.

Примечание: Можно пройтись по дачным кооперативам или подойти в ближайший ЖЭК.

“Разносчики пиццы”

О работе: от вас требуется доставить заказ пиццы по указанному адресу, получить от заказчика стоимость, оформить квитанцию и вернуться в офис.

Требования: желательно юноши, при оформлении нужны копия паспорта и идентификационного кода.

Оплата: 10 грн с заказа или 7 грн с одной пиццы, 60 грн/сут., доход в месяц при графике с 15.00 до 22.00 – около 2000 грн.

Плюсы: помимо зарплаты, вы часто получаете чаевые 2-5 грн с заказа, гибкий график работы, проездной на все виды транспорта, вам не нужно иметь водительские права или личный мопед.

Минусы: из-за большой загруженности транспорта часть пути до заказчика придется идти пешком.

Примечание: можно обратиться в близлежащую пиццерию и узнать, где открыта вакансия.

“Требуется продавец дисков на выходные”

О работе: вам нужно будет изучить ассортимент товара, знать производителей, содержание дисков и продавать их.

Требования: особых нет.

Оплата: от 35 до 100 грн в день, в месяц 8 дней – доход около 600 грн.

Плюсы: вы сможете покупать у соседей по торговле нужные книги, диски со значительными скидками или вообще использовать их бесплатно, но очень аккуратно, дабы не испортить товарный вид.

Минусы: в выходные дни возможно воровство, а все недостачи высчитают с зарплаты продавца. С осени до весны придется надевать очень теплую одежду и обувь и тратиться на чай-кофе.

Примечание: можно пройтись по книжному рынку, обычно объявления о вакансии вывешивают прямо на торговой точке

“Оператор ПК”

О работе: вам предложат работать либо в офисе, либо дома (в общежитии) и набирать грамотно тексты в большом количестве.

Требования: знание ПК на уровне уверенного пользователя, грамотный и быстрый набор машинописи, наличие ПК вне офиса и доступа в интернет.

Оплата: от 2000 грн/мес.

Плюсы: вы сможете работать удаленно, связываясь с работодателем не чаще раза в месяц

Минусы: работать в общежитии грамотно и быстро не получится. Еще вы можете недооценить, какое большое количество строк предстоит набрать. И, как вариант, могут вообще не заплатить, сменить адрес, контакты и даже реквизиты фирмы.

Никто не знает сколько человек одновременно работает на фирме, когда они устроились и т.д.

Правильное оформление

После собеседования соискателю нужно заключить договор с работодателем. Документ составляется в двух экземплярах, один из них остается на руках у работника-студента.

В договоре должны быть четко прописаны размер зарплаты, график работы, условия оплаты (день, дата) и все обязанности как работника, так и работодателя. Договор расторгается в случае его нарушения одной из сторон или по истечению срока договоренности.

Редкие случаи

Денис, выпускник вуза: “На втором курсе я устроился грузчиком на кондитерскую фабрику возле своего дома. Работал с 16.00 до 24.00. Через год пошел на повышение – стал экспедитором. Зарабатывал около 1 800 грн в месяц.

Сейчас, получив юридическое образование, планирую открыть свой бизнес и стать конкурентом бывшему работодателю. Все нюансы работы мне известны: информация о поставщиках ингредиентов, количество оборудования и места закупки, самые выгодные маршруты и точки реализации готовой продукции, особенности подбора персонала и даже схема сотрудничества с автопарками.

Уверен, что образование поможет мне правильно провести юридическое оформление бизнеса и найти хорошего инвестора. В крайнем случае, возьму кредит. Так вот мои подработки стали направляющей целью для дальнейшей жизни”.

Марина, студентка 4 курса: “Знакомая уговорила меня пойти на массовку одного известного телепроекта, мол, заработаешь сотню. Сбор участников был на другом конце города в 8.00, потом нас перевезли на саму студию продюсерского центра.

После часа ожиданий, извинились и угостили лимонадом. Мы ждали, но к 14.00 дня у многих уже просто лопнуло терпение. Агент обещала, что все потерянное время будет оплачено.

К 15.00 я решила уйти. Как выяснилось позже, сами съемки заняли около 20-30 минут, остальное время с 15.40 – репетиции. Все новоявленные актеры попали домой к 19.00.

О том, что я потратила деньги на проезд и питание в продюсерском кафе – промолчу, в итоге – мне ничего не заплатили. Так что старайтесь найти проверенный вариант, лучше моего “.

Яна, студентка 3 курса: “Еще на первом курсе учебы в вузе мне крупно повезло – познакомилась с “бригадирами” одной из партий Украины. С тех пор прекрасно зарабатываю на всех выборах-перевыборах.

Днем в пикетах работают преимущественно пенсионеры и безработные, они носят плакаты и флаги, скандируют и т.д. Студенты стараются попасть в “ночную смену”. Платят 100-120 грн за ночь + двухразовое питание, при этом можно сидеть на пластиковых стульчиках и дремать. Так что любые политические разборки на верхушке власти для нас , смертных, становятся шансом подзаработать”

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"