5 Эффективных способов, как не переедать на работе

26.06.2013

5 Эффективных способов, как не переедать на работе более

Тот, для кого переедание является постоянным спутником любого застолья и даже банальный перекус, в конечном итоге, сопровождается мыслью “Ну вот еще разок откушу”, вынужден мириться с последствиями своего слабоволия, выражающимися в наборе лишнего веса и частой одышке.
Первое правило.

Каждое утро обязательно завтракай, поскольку утренний прием пищи стабилизирует содержание сахара в крови. Более того, в течение дня организм расходует энергию “утренних запасов” и, если ее мало или нет вовсе, мы чувствуем усталость.

Наверняка ты замечала, что желание покушать более всего проявляется в моменты подобных физиологических спадов. Люди, принимающие завтрак, в подавляющем большинстве случаев имеют нормальный вес в отличие от тех, кто не завтракает.
Второе правило.

Во время обеда не пытайся съесть поменьше, ибо этот “дефицит” напомнит о себе в вечернее время, а вечерний голод – уже отдельная история. Переедание, конечно, недопустимо, но и норма должна быть выбрана.
Третье правило.

Еще одним из сильных средств в арсенале борьбы с перееданием служит обильное питье и обязательно фрукты, которые, к тому же, содержат в себе много запасов воды (в особенности апельсины, арбуз и дыня). Регулярный прием жидкости на протяжении дня способен ввести в заблуждение даже сильное чувство голода, нивелируя его до обычного желания “подкрепиться”. Этим можно легко избегать переедания.

Четвертое правило. Удивительно, но многие даже не догадываются насколько сильно связаны между собой переедание и недосыпание! Здесь снова работает первый совет: нет свежести и повышено чувство усталости, соответственно, встречай – “в гости” идет аппетит!

А при недостатке моторики – снова переедание.
Пятое правило. Попытайся выработать режим правильного питания.

Только таким способом можно контролировать чувство голода. В идеале интервал между приемами пищи не должен превышать 5 часов, но и меньшим, чем 3 часа, делать его нежелательно.
И помни: лучше питаться более часто, но понемногу, чем редко, но допуская переедание!

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"