|
Безработица повысила рейтинг украинской армии01.10.2013
Вооруженные силы Украины только выигрывают в условиях кризиса. Безработица и безденежье в стране привели к росту желающих служить в армии. В военкоматах Закарптской области в преддверии весеннего призыва – столпотворение в коридорах. Там даже устраивают конкурсы для желающих служить в войсках – выбирают лучших по состоянию здоровья и физической подготовке, моральным качествам и умению жить в коллективе, сообщили сегодня в Западном оперативном командовании ВС Украины. Особенно много желающих служить в сельской глубинке. “В карпатских селах и до кризиса с работой было сложно, выезжали за границу на заработки, – говорят два брата Василий и Андрей Кривки. – Сейчас многие возвращаются, кризис везде, вот и гонят чужестранцев домой. Решили идти в армию, чтобы хоть чуть-чуть стало легче остальным младшим четырем братьям и сестрам”. “В нашем бедственном положении казарма – как санаторий, – перечисляет армейские преимущества 19-летний Золтан Пап.- Трехразовое питание, бесплатное обмундирование, проживание и денежное обеспечение – 200 гривен в месяц (35 долларов), такое и на гражданке сейчас с трудом найдешь”. По словам военного комиссара Мукачева полковника Александра Слюсаренко, “срочная служба сегодня для многих юношей – едва ли не единственный шанс получить бесплатное образование, ведь в армии готовят водителей, связистов, электронщиков, связистов, механиков”. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |