Безработица в Европе по итогам прошлого года составила 7,4%

28.01.2014

Безработица в Европе по итогам прошлого года составила 7,4% год

Официальная безработица в ЕС по состоянию на 1 января составила 7,4%. По состоянию на конец 2008 года 18 миллионов человек не имели постоянного места работы.

Согласно данным Евростата, за год безработица в ЕС выросла на 0,6%. Самый высокий ее уровень был зафиксирован в декабре в Испании, Латвии и Словакии – 14,4, 10,4 и 9,4% соответственно.

В то же время украинская статистика в декабре насчитала 884 тысячи безработных, что составляет 3% от всего работоспособного населения страны. Однако эксперты утверждают, что эти цифры далеки от истины. Реальный уровень безработицы в стране в 2-3 раза выше.

По сравнению с 2007 годом европейский рынок труда сократился на 0,6%. В целом на конец прошлого года Евростат насчитал 7,4% безработных. Самый низкий уровень безработицы в декабре 2008-го был зафиксирован в Нидерландах и Австрии – 2,7% и 3,9% соответственно.

При этом безработица в Польше сократилась на 1,7%. В Эстонии же зафиксированы весьма тревожные явления. Там в декабре количество безработных увеличилось более чем на 5% – с 4,1 до 9,2%.

Украина скрывает
По сравнению с уровнем безработицы в ЕС украинская статистика состояния рынка труда выглядит не столь удручающе. Так, в декабре количество граждан без постоянного места работы составляло 3%.

Однако в этом показателе Центр занятости учитывает только тех украинцев, кто официально зарегистрировался на бирже труда. “Пособие по безработице в ЕС составляет от 1200 евро в месяц. Поэтому европейцы без всякого стеснения регистрируются на бирже труда”, – объясняет директор Центра исследования социальных процессов “ЭкспертВячеслав Ковтун.

В свою очередь выплаты по безработице в Украине значительно меньше европейских.
“Если человек увольняется по согласию сторон, то он может встать на учет в Центр занятости только на 91-й день со дня увольнения”, – добавляет глава Федерации профсоюзов Украины “регионал” Василий Хара.

Таким образом, более точная картина нынешней безработицы в стране будет отображена лишь спустя несколько месяцев.
Кроме того, украинские работодатели предпочитают не увольнять работников, а отправлять их в неоплачиваемые отпуска.

Официальная статистика их не учитывает. “По закону, если работник “простаивает” не по своей вине, работодатель должен выплачивать ему 2/3 тарифной ставки”, – констатирует Хара. Однако тут же соглашается, что в условиях кризиса нормами закона пренебрегают.

Безработных – миллионы
Эксперты же говорят, что основной прирост безработных еще впереди. По прогнозам ООН, всего в 2009 году без работы может остаться около 51 миллиона человек в мире.

При самом оптимистичном сценарии рынок труда сократится на 18 миллионов человек.
Прогнозы украинских работодателей также неутешительны. По данным Федерации работодателей, в феврале-марте безработица увеличится в 4 раза.

А на рынке труда окажется 3-3,5 миллиона работоспособного населения Украины.

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"