|
Безработных стало больше, чем вакансий16.08.2013
На рынке труда Донецкой области наблюдается рост количества безработных и уменьшение количества вакансий. Об этом начальник Донецкого областного центра занятости Тамара Козенко сказала сегодня в Донецке. Она отметила, что положительные тенденции на рынке труда в Донецкой области, которые складывались в течение последних лет, изменились с конца октября-начала ноября текущего года. “Так, в течение 10 месяцев происходило постепенное снижение численности безработных и рост вакансий, но начиная с 1 ноября численность стоящих на учете в центрах занятости граждан, ежедневно увеличивается, а количество вакансий ежедневно уменьшается. За этот период численность стоящих на учете увеличилась с 36,5 до 50 тысяч человек, то есть на 13 тысяч, или почти на треть. Количество вакансий в целом уменьшилось с 20 до 14 тысяч, то есть на 6 тысяч единиц или тоже на треть”, – сказала Козенко. Она отметила, что рост безработных наблюдается во всех центрах занятости, так как это зависит от экономики региона. При этом анализ рынка труда области за последние 4 года показывает, что характер обращений жителей области в центры занятости имеет ярко выраженные сезонные колебания – спад обращений в весенне-летний период и рост начиная с сентября. Кроме того, Козенко назвала еще одну из характерных тенденций за последние два месяца, люди начали уезжать из крупных городов в провинции. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |