|
Британцы быстро слабеют умом26.07.2013
К 2051 году более 1,7 миллиона жителей Великобритании будут страдать слабоумием, таковы прогнозы специалистов, опубликовавших на днях свой отчет. Количество людей, страдающих слабоумием, в настоящее время составляет 700.000 человек, а менее чем через 20 лет таких будет уже более миллиона, что, несомненно, приведет к определенному кризису в медицине и социальной сфере. Согласно приведенным оценкам, семьи больных слабоумием несут наибольшее бремя, поскольку им по совокупности уход за больными родственниками обходится в 6 миллиардов фунтов стерлингов в год. Затраты такого же уровня на обслуживание лиц, страдающих слабоумием, в течение ближайших 30 лет достигнет невероятных показателей. Слабоумие – болезнь стариков, является одной из основных причин инвалидности в пожилом возрасте, она даже опережает некоторые формы рака, болезни сердца и инсульты, при этом гораздо меньше средств тратится на научные исследования в этой области и на обеспечение ухода за больными. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |