 |
 |
 |
 |
 |
|
Новости компаний
16-05-2013
Всего в области – 34 тысячи безработных. В Донецкой области на одно рабочее место претендуют почти десять зарегистрированных незанятых граждан, сообщили в пресс-службе Донецкой облгосадминистрации со ссылкой на данные областного центра занятости. Так, по состоянию на начало февраля 2011 года на учете в центрах занятости Донецкой области находились 34,7 тысяч… 
16-05-2013
За прошлый 2010 год количество трудоспособных украинцев, которые по экономическим причинам вынуждены были уходить в отпуск за свой счет или работать неполный рабочий день или неделю, постоянно росло и к концу года составило 5,2% от среднеучетной численности работников. Такие данные содержатся в обзоре рынка труда и доходов населения в декабре… 
16-05-2013
Ученые из Института Виктора Чанга в Сиднее, Австралия, приблизились к пониманию того, как контролируется ритм сокращений сердца и почему многие лекарства могут стать причиной потенциально смертельной аритмии. В частности, исследователям удалось понять, как функционируют “ворота”, открывающие и закрывающие один из основных каналов, по которым в сердце поступает электрический импульс. 
16-05-2013
В условиях постоянной нехватки квалифицированных кадров многие компании разрабатывают серьезные программы по привлечению и выращиванию молодых специалистов. Вместе с тем, чтобы занять достойное рабочее место, недостаточно быть только юным и перспективным – нужно предложить работодателям нечто большее. 
16-05-2013
Все кадровики, как один, твердят, что желание «хлопнуть дверью» перед окончательным уходом с работы возникает намного чаще именно у нас, женщин, нежели у мужчин. «Почему?» — спросишь ты. Возможно, это связано с нашей импульсивностью, привычкой говорить в лицо все, что думаешь или неумением скрывать свои чувства. 
16-05-2013
Некий Виктор Соломка, зарегистрировав на свое имя компанию, поставлял в Великобританию нелегальных эмигрантов. По поддельным документам он трудоустраивал работников на различные сельскохозяйственные и рыбные предприятия, которые платили компании 11 долларов за час работы этих людей. Сейчас господин Соломка арестован полицией графства Норфолк. 
16-05-2013
Первое, что нужно сделать, так это задаться целью — допустим, стать топ-менеджером компании F. Второе— проанализировать, чего вам для этого не хватает. Предположим: а) образования, б) знания иностранного языка, в) соответствующей внешности. Третье и очень важное — разозлиться на себя со страшной силой!
16-05-2013
В Ровно решили штрафовать родителей, чьи дети без уважительных причин систематически прогуливают занятия в школах 14 сентября во многих школах Ровно побывали проверяющие из городского отдела образования и отдела по делам несовершеннолетних, с привлечением милиционеров. Начальник городского управления образования Виталий Новак отметил, что во время рейдов проверяется посещение учениками школьных… 
16-05-2013
В Кембридже специалисты из Тринити-Колледжа предложили идеальный распорядок дня. По мнению экспертов, соблюдение этого расписания позволит организму нормально функционировать в соответствии с “внутренними часами”. 7:00 – позавтракайте. Организм к этому времени уже использовал все легко доступные запасы жира и глюкозы. 
16-05-2013
Почему мы откладываем работу “на завтра”. Важные дела мы всегда стремимся отодвинуть “на завтра”. Психологи утверждают, что это не просто вредит работе, но и может стать своего рода зависимостью. Как с этим бороться? Газета Deutsche Welle дает ответ на этот вопрос, приводя мнение психолога Ханса-Вернера Рюкерта, автора книги “Хватит вечно… |
|
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |
 |
|
 |
|
|
|
о нас
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.