|
Чем можно заняться, если вы безработный?26.06.2012Взяться за краткосрочную или временную работу Если вы на «отлично», а главное, в срок справляетесь с работой, пусть даже кратковременной, работодатели будут склонны предложить вам рабочее место в штате организации. Это так называемая работа без опыта для студентов.Пойти на курсы Более 61% рекрутеров рекомендуют пройти дополнительные курсы, семинары и пр. Во-первых, учиться никогда не поздно, во-вторых, как утверждает, Энди Тич, это демонстрирует вашу инициативность и, в-третьих, образование способствует развитию профессиональной компетенции. Не стоит забывать и об еще одном важном плюсе: обучение — прекрасный инструмент нетворкинга. Создать собственный блог Отличный и яркий вариант самомаркетинга. В случае если проект окажется успешным, вас расценят как эксперта в своей области, инициативного и ориентированного на карьеру. Стать волонтером Приблизительно 60% респондентов утверждают, что волонтерская деятельность повышает на рынке труда вашу привлекательность. Кроме того, данная деятельность демонстрирует вашу готовность оказывать помощь людям, а также отсутствие зацикленности на деньгах. Современная работа от прямого работодателя требует не только квалифицированного специалиста, но еще и людей с твердой жизненной позицией, высокими нравственными ценностями и характером. Начать свой бизнес Более 28% утверждают, что начать свой бизнес — отличный способ заполнить в резюме пробел. Однако не стоит забывать, что бизнес — достаточно дорогостоящее занятие, как правило, отнимающее много времени. Так или иначе, собственное дело послужит превосходным маркетинговым инструментом и обязательно поднимет стоимость ваших услуг, как профессионала. Постоянное отслеживание новостей и вакансий в вашей индустрии Использование появившегося свободного времени для исследования по вашей профессии современных бизнес-кейсов и формулирования креативных идей для той области бизнеса, куда вы пытаетесь трудоустроиться. Дерзкие проекты и свежие идеи, способные увеличить прибыль и расширить зоны влияния потенциального работодателя, наглядно покажут на интервью с возможным начальством вашу заинтересованность в вакансии и компетентность. Налаживать связи Эксперты CareerBuilder советуют постоянно расширять и выстраивать в социальных сетях и на различных мероприятиях сеть профессиональных контактов. Резюме, полученное по внутренним рекомендациям от работающего сотрудника организации, вызывает не только дополнительный интерес, но и доверие у нанимателей. Обеспечение обратной связи Ориентируясь на текст вакансии, необходимо редактировать и собственное резюме (под каждую открытую вакансию) соответствующим образом, внося в него ключевые слова. Это делается для того, чтобы поисковые системы во время сканирования смогли его найти его первым в поиске. Согласно исследованиям CareerBuilder, 60% соискателей после того, как отправляют резюме на вакансию, о своей персоне не напоминают. Эксперты советуют подтверждать свою заинтересованность и перезванивать в организацию и узнавать, доставлено ли резюме. Розмари Хефнер, являющийся вице-президентом по управлению персоналом сервиса Careerbuilder, утверждает, что данные действия наглядно демонстрируют потенциальным работодателям мотивацию кандидатов на развитие карьеры даже в условиях вынужденных перерывов в рабочей деятельности. Основная задача в том, чтобы специалист по подбору персонала увидел связь между движениями потенциального сотрудника и будущей позицией, независимо от того, будет ли это его профессиональный блог, временные проекты, курсы или волонтерская работа. Только в этом случае ответ на вопрос «Как найти работу?» появится сам собой, а в трудовом стаже официальный перерыв не сможет стать проблемой при трудоустройстве. Заметка: Компания ОАО «Телекомпания Санкт-Петербургское кабельное телевидение» предлагает жителям Санкт-Петербурга и пригорода подключение цифрового телевидения в кратчайшие сроки. Мы являемся лидером на рынке телекоммуникационных услуг уже более 10 лет, и предлагаем качественное телевидение по разумной цене.
|
25 мая 2020
И вот вы собираетесь на собеседование. Немаловажным моментом для работодателя при подборе сотрудника является то, ... 23 апреля 2020
Для того чтобы бизнес был успешным необходимо выполнение нескольких условий и наличие качественного персонала, ... 25 января 2020
Нужно признать, что каждому из нас хочется жить комфортно, иметь достаточно свободного времени и тратить его на ... Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |