|
Доходы украинцев выросли19.03.2014В январе-сентябре 2010 г. размер среднемесячной номинальной заработной платы штатных работников предприятий, учреждений, организаций (с числом работающих 10 человек и более) составил 2176 грн. и по сравнению с соответствующим периодом предыдущего года увеличился на 19,5%. Такие данные обнародовал сегодня Государственный комитет статистики Украины. С наивысшим уровнем оплаты труда является деятельность в сфере авиации, финансов, добычи топливно-энергетических полезных ископаемых и производства кокса, продуктов нефтепереработки, где заработная плата работников превысила средний показатель по экономике в 1,6-3,0 раза. Низкий уровень заработной платы наблюдался в рыболовстве и рыбоводстве, на предприятиях по производству текстиля, одежды, меха и изделий из меха, кожи и изделий из кожи, в сельском хозяйстве, охоте и связанных с ними услугах и не превышал 64,1% от среднего по экономике. Средний размер оплаты труда в январе-сентябре 2010 г. во всех регионах был выше прожиточного минимума для трудоспособного лица, вместе с тем лишь в 5 из них заработная плата превысила среднюю по стране: в Киеве – 3322 грн, Донецкой – 2469 грн, Днепропетровской – 2313 грн, Киевской – 2217 грн. и Луганской – 2198 грн. областях. Низкий уровень заработной платы наблюдался в Тернопольской, Волынской, Черниговской и Херсонской областях и не превышал 78% от среднего по экономике. Индекс реальной заработной платы в январе-сентябре 2010 г. по сравнению с соответствующим периодом 2009 г. составил 109,8%. На протяжении января-сентября 2010 г. общая сумма задолженности по выплате заработной платы уменьшилась на 9,0%, или на 133,0 млн.грн, и на 1 октября составила 1340,3 млн.грн, что составляет 5,2% фонда оплаты труда, начисленного за сентябрь 2010 г. Уменьшение общей суммы задолженности произошло главным образом благодаря погашению долгов работникам экономически активных предприятий. На протяжении января-сентября 2010 г. задолженность перед работниками этой категории предприятий уменьшилась на 20,3% (на 194,4 млн.грн.) и на 1 октября составила 761,6 млн.грн. Среди видов экономической деятельности веское уменьшение суммы невыплаченной заработной платы зафиксирован на экономически активных предприятиях промышленности (на 101,2 млн.грн), в основном за счет предприятий по производству электрического, электронного и оптического оборудования (на 19,2 млн.грн.) резиновых и пластмассовых изделий (на 15,4 млн.грн), неметаллической минеральной продукции (на 15,4 млн.грн), по добыче топливно-энергетических полезных ископаемых (на 13,7 млн.грн), а также строительства (на 57,1 млн.грн), транспорта и связи (на 19,9 млн.грн.) Уменьшение суммы долга перед работниками экономически активных предприятий наблюдалось в 23 регионах, при этом важном – в Днепропетровской (на 40,0 млн.грн), Донецкой (на 22,7 млн.грн), Львовской (на 20,4 млн. грн), Сумской (на 18,2 млн.грн), Запорожской (на 17,6 млн.грн.) областях и г. Киеве (на 26,1 млн.грн.) Количество работников экономически активных предприятий, которым своевременно не выплачена заработная плата, на протяжении января-сентября 2010 г. уменьшилась на 24,8% и на 1 октября составила 244,5 тыс. человек, или 2,3% от общего количества штатных работников. Каждому из указанных работников не выплачено в среднем 3115 грн, что на треть больше среднего размера заработной платы за сентябрь 2010г. По данным министерств и других органов исполнительной власти, по учреждениям образования, находящихся в их подчинении, задолженность по выплате стипендий и денежного обеспечения студентов, курсантов и учеников на 1 ноября 2010 г. составила 18 тыс.грн. В январе-сентябре 2010 г. субсидии для возмещения расходов на оплату жилищно-коммунальных услуг назначены 487,2 тыс. семей, что составляло 58,7% от общего количества семей, обратившихся за субсидиями, из них в городских поселениях – 392,5 тыс., в сельской местности – 94,7 тыс. семей. Общая сумма назначенных субсидий в январе-сентябре 2010 г. составила 40,6 млн.грн, из нее в городских поселениях – 37,5 млн.грн, в сельской местности – 3,1 млн.грн. Средний размер назначенной субсидии на одну семью в сентябре 2010 г. составил 48,5 грн. В январе-сентябре 2010 г. населением страны уплачено за жилищно-коммунальные услуги, включая погашение долгов предыдущих периодов, 21,7 млрд.грн. (103,2% начисленных за этот период сумм). Задолженность населения по оплате жилищно-коммунальных услуг уменьшилась в сентябре 2010 г. по сравнению с августом на 1,6% и на начало октября составляла 9656,1 млн.грн, средний срок задолженности населения за все услуги составил 4,1 месяца. В сентябре 2010 г. имели долг за 3 месяца и больше: за централизованное отопление и горячее водоснабжение – 29,1% владельцев лицевых счетов, содержание домов и сооружений и придомовых территорий – 26,2%, вывоз бытовых отходов – 22,2%, централизованное водоснабжение и водоотвод – 21,1%, газоснабжение – 20,4%. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |