|
Где и зачем украинцы стремятся получить МВА-диплом31.05.2013Украинцы стремятся получить бизнес-образование в школах Великобритании и США с целью познать культуру этих стран. Больше половины украинцев (65,3%), желающих получить МВА-лбразование за рубежом, в 2010 году отдали предпочтение бизнес-школам Великобритании. Таковы результаты опроса предпочтений украинских слушателей западных бизнес-школ, проведенного глобальной платформой QS (объединяющей университеты, выпускников бизнес-школ и рекрутеров со всего мира). На втором месте по популярности среди украинцев оказались бизнес-школы США. Туда за МВА-дипломом не против отправиться 58,7%. Третье и четвертое места в этом списке были отданы Германии и Канаде (42,7% и 40% соответственно). Интересно, что среди причин, по которым украинцы желают получать образование в той или иной стране на первом месте стоит интерес к культуре и образу жизни. Это отметили 73% украинских респондентов. Уровень образования и международное признание диплома стоит на втором месте (63,5%). Такие практичные цели как предоставление стипендии и финансовая возможность оплатить учебу а также повышение языкового уровня преследуют соответственно 54,1% и 52,7% опрошенных. 47,3% украинцев выбирали страну обучения с целью остаться там работать после окончания учебы (47,3%). Лишь 32,4% опрошенных заявили, что едут в ту или иную страну, потому что хотят обучаться в конкретной бизнес-школе. В тоже время 12,2% целью своего пребывания в зарубежной школе ставят налаживание полезных для бизнеса связей. Почему украинцы хотят получить бизнес-образование в той или иной стране? Причина % опрошенных украинцев Интерес к культуре и образу жизни 73.0% Международное признание диплома 63.5% Предоставление стипендииФинансовая доступность обучения 54.1% Выучить иностранный языкПовысить языковой уровень 52.7% Желание остаться здесь работать после учебы 47.3% Желание поступить в конкретную школу 32.4% Завести полезные знакомства 12.2% Семейные связиРодственники 5.4% Это страна, в которой я работаю 4.1% Ситуация с визой 4.1% Другое 1.4% Toп-13 стран, в которых украинцы хотят получить бизнес-образование Страна % опрошенных украинцев Великобритания 65.3% США 58.7% Германия 42.7% Канада 40.0% Голландия 38.7% Швейцария 37.3% Италия 33.3% Швеция 33.3% Норвегия 30.7% Австрия 29.3% Чехия 29.3% Франция 29.3% Польша 26.7% |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |