Государственным служащим на треть подняли зарплаты

09.12.2013

Государственным служащим на треть подняли зарплаты государственный

Кабмин поддержал предложение Министерства юстиции относительно увеличения на треть должностных окладов государственных нотариусов, а также других работников государственных нотариальных контор, сообщает пресс-служба, ссылаясь на министра юстиции Александра Лавриновича.
По словам министра, соответствующий приказ, выданный Министерством труда и социальной политики, предусматривает увеличение с 675-700 гривен до 788-910 гривен должностных окладов заведующих государственными нотариальными конторами, с 550-575 гривен до 619-694 гривен – государственных нотариусов, с 460-480 гривен до 537-584 гривен – консультантов.

В соответствующих пропорциях увеличены также зарплаты другим работникам государственных нотариальных контор. Кроме того, сохранена специальная надбавка к должностному окладу руководящим работникам и специалистам нотконтор в размере до 50%, что устанавливается в зависимости от выслуги лет.

Министр юстиции отметил, что последний раз зарплаты работникам государственных нотариальных контор повышали в мае 2006 года. Однако оплата труда государственных нотариусов была признана Минюстом не отвечающей их нагрузке, а также была достаточно низкой по сравнению с заработной платой других юристов соответствующего уровня.

Вместе с тем, отмечают в Минюсте, только в течение 2006 года государственные нотариусы взыскали 89,7 млн гривен государственной пошлины, получили 45,5 млн гривен за предоставление дополнительных услуг правового и технического характера. Эти средства были направлены в Государственный бюджет.

Александр Лавринович сообщил, что приказ Министерства труда и социальной политики уже прошел государственную регистрацию в Минюсте и вступит в действие через 10 дней после официального опубликования.
На 1 апреля 2007 года в Украине действовала 821 государственная нотариальная контора, в которой работало 1338 государственных нотариусов и 654 консультанта.
news.bigmir.net

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"