Июнь с HRD: упорядочить хаос и не ошибиться в выборе

09.09.2013

Если бы все HR-ы, подобно Наталии Тимориной, HR-директору “МакДональдс”, делали всего 4 ошибки за 15 лет при подборе кандидата… Но имеем то, что имеем: никто не совершенен, и нам больно, когда мы ошибаемся в человеке при приеме на работу.
Июньский номер “УП – Украина” ушел в печать.

Под темой номер “Собеседование” мы собрали лучших. Об интуиции рекрутера рассказывает Владимир Банцер, о видах интервью и их валидности пишет Виталия Тысячная, о невербальных “флажках” при собеседовании напоминает Наталия Лозийчук.

О новых возможностях – видеособеседовании рассказывают Катерина Пенкова, директор компании “Персонал Студия” и Анна Бондарчук, директор “Софткей-Украина”.
Номер получился яркий, насыщенный новыми персоналиями.

От названий компаний, в которых трудятся авторы июньского номера, дух захватывает: Славутич-Карлсберг Груп, T2B, ДТЭК, Pedersen & Partners… Не обошлось и без “тылов” в среде бизнес-образования: МИБ, МИМ, Украинская Высшая Школа Бизнеса.
Пусть этот номер, дорогие читатели и авторы, сохранит Вас от ошибок в выборе тех, кому собираетесь доверять, – Ваших будущих сотрудников.

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"