Это необходимо знать при смене работы или при приеме на работу сотрудника

Человек проводит на работе большую часть своей сознательной жизни. Банальней этой фразы не придумаешь, но и никуда от нее не денешься. И очень хочется, чтоб эта “рабочая жизнь” протекала в дружественной обстановке, среди приятных людей и гуманного отношения к сотрудникам.

К сожалению, западные тенденции агрессивного маркетинга, работы “под давлением” (under pressure), тактика стресс-собеседований была не только активно подхвачена украинскими работодателями, но даже более того – в некоторых компаниях перекручена и доведена до абсурда. Ведь именно на украинской ниве выражение “работать под давлением” понимается как работа за рамками должностной инструкции в праздничные дни без денежной компенсации, а “стресс-собеседование” у нас вовсе не учтивое забрасывание кандидата неожиданными вопросами, а просто оскорбление и унижение среди бела дня.

А как же узнать, какие подводные камни ждут тебя на новой работе? Даже улыбки на собеседовании не являются гарантом того, что не придется в буквальном смысле ночевать на рабочем месте, или, например, выпрашивать обещанную на собеседовании зарплату.

С другой стороны, поиск сотрудника тоже дело нелегкое. Приятный в общении и компетентный специалист на практике может оказаться банальным лентяем или стрелочником, а может даже и хамом.

В один из дней, пролистывая ресурсы интернета, мы наткнулись на интересный сайт ТОнеТО (toneto.net), идея которого, судя по форме и содержанию, заключается в том, что вооружен тот, кто осведомлен. Отдельные разделы сайта ТОнеТО посвящены отзывам о работодателях, также о коллегах, начальниках и подчиненных.

Идея сайта (он появился в первой половине 2009 года) была активно принята интернет-пользователями, и уже сейчас на нем содержатся отзывы по основным работодателям на рынке Украины, написанная непосредственно довольными/недовольными сотрудниками. Это только начало, в дальнейшем разработчики сайта рассчитывают накопить информацию даже о самых маленьких офисах, которые могут являться завидным местом для работы, либо наоборот, превратить жизнь сотрудника в каждодневный кошмар.

Также ТОнеТО может помочь работодателям при выборе кандидатуры на замещение вакансии – достаточно посмотреть, что пишут о кандидате его начальники или коллеги.

Помимо основного своего предназначения – информации, сайт имеет приятный ненавязчивый дизайн, отличный поиск и удобную навигацию. От команды ТОнеТО мы узнали, что над сайтом практически бесплатно, за идею, поработали известные в IT-кругах дизайнеры и программисты.

Напоследок хотелось бы сказать следующее. Мало какая зарплата надолго компенсирует ужасный рабочий климат, редкий работодатель скажет правду на собеседовании, и практически никто из кандидатов на должность не будет хвастать своими недостатками. Единственный способ узнать правду – принять решение и испытать все на практике.

Хотя нет, возможен еще вариант – когда твой друг, а может быть просто посторонний, но небезразличный человек, предостережет тебя от ошибки, либо даст твоим планам “зеленый свет”.

Мы, со своей стороны, призываем всех быть максимально правдивыми и не кривить душой. Ведь может случиться, что наше, написанное в сердцах послание, кардинально повлияет на чье-то решение.

Все, пошли писать отзывы на ТОнеТО

Карта сайта |
• Разное
  • Здоровье
  • Покупки
  • Советы
  • Строительство
  • Техника
  • Услуги