|
Как не потерять посетителей сайта11.06.2013
О том, как из-за невнимательности или неграмотности некоторые авторы сайтов лишает Нередко, найдя какой-то сайт и мельком взглянув на заинтересовавший заголовок - Потом, уже не торопясь, “откупориваем” сохранённые странички и начинаем “ковыряться” в них, выискивая “зерно истины”. Бывает, что интуиция не подвела и на странице действительно ценная информация. Тогда хочется посмотреть сайт полнее и даже А проставить его в текстовом виде автор не догадался. Приходится просматривать все ссылки в надежде в них найти URL сайта, но они оказываются относительными. Даже ссылка на главную страницу! Остаётся лишь лезть в код и смотреть там строку вида Конечно, можно просто скопировать кусок текста в окно поиска того же Яндекса – и сайт найдётся, хотя не всегда именно тот, но это уже похоже на спорт, а не на нормальную работу с сайтом. - В ссылке на главную страницу указывайте ПОЛНЫЙ АДРЕС. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |