|
Как заработать на выборах01.11.2013
Наступила предвыборная пора – время зарабатывать деньги. Студенты массово ринулись на работу в предвыборный штаб кандидатов, букмекеры готовятся принимать ставки на политиков, а самые предприимчивые предлагают свои балконы в качестве рекламоносителей. Впервые прелести предвыборного заработка Сергей вкусил в 2004 году. За шесть часов пребывания в палатке кормили обедом и платили 70 гривен. “Признаться, тогда я больше работал за идею, но и от денег не отказывался”, – вспоминает киевский студент. С тех пор его часто приглашают на митинги. “Недавно на акциях протеста НСНУ платили 80 грн. за “постоять с флажком”. “Регионы”, знаю, давали больше – по 120. Но я работаю только у “оранжевых”. На днях Сергей включился в предвыборную работу. “Полдня на съезде НСНУ мы с друзьями раскладывали папки, переносили столы и стулья. Получили за это по 90 гривен. А в качестве бонуса наелись вдоволь на фуршете и кое-что из угощений прихватили с собой”. С началом предвыборной кампании на сайтах по трудоустройству начали появляться новые предложения. Работа рассчитана на 3–4 месяца. Оклад – 100 грн. в день, возраст кандидатов – от 16 до 70 лет. Таких не берут в “регионы” По слухам, добавляет Сергей, сложнее всего пробиться в этом году к “регионалам” – они так серьезно взялись за выборы, что чужих, непроверенных людей стараются не брать. Говорят, они очень обращают внимание на факт работы во “вражеском полку”. Напротив, в НСНУ люди практически не поменялись с президентских выборов. Например, не признаваться, что пришел за деньги. Ничего не комментировать на камеры, не поддаваться на провокации и моментально сообщать о них вышестоящему”, – советует Шпаков. Денис Богуш, политический эксперт, считает идеальным агитатором женщину 30–45 лет. “Она дисциплинирована и может быть идейной. Чего не скажешь о студентах. Но их брали и продолжают брать. Во-первых, молодежь более подвижна. Во-вторых: с ними проще. Собрал в кучу – и погнал, куда скажут. При этом, со студентами можно расплатиться , а можно и нет”. Предвыборный бизнес строится по принципу пирамиды. Штабист нанимает звеньевых, те в свою очередь берут на работу студентов. Сергей, к примеру, приводит на акции 10-15 знакомых. “Обычно им полагается по 90–100 грн, правда, из них звеньевой берет себе с каждого 5–10 грн. посреднических. Но я привык со своими друзьями расплачиваться честно”, – говорит Сергей. В среднем, участие в митинге стоит 10 грн. за час, стоимость суток в палатке колеблется от 120-150 (БЮТ) до 200 грн. (Партия регионов). Но можно заработать и больше, если устроиться спикером. “Это заранее подготовленные для камер и журналистов люди. Как только появляются журналисты, спикеры начинают крутиться возле них, ненавязчиво предлагая себя для сюжета”, – рассказывает Валентин. До 2,0 % средств расходятся по карманам”. Константин десять лет играет, из них три года ставит на выборы, и еще ни разу не проиграл. Принимали ставки на то, кто станет президентом – Ющенко или Янукович, – вспоминает Константин. – Конторы верили в Януковича – шансы его оппонента букмекерские аналитики оценили 1:3. Я получил зарплату и всю ее поставил на Ющенко. В результате, выиграл целых три зарплаты!” На прошлых парламентских выборах Константин поставил на сравнение “Нашей Украины” и БЮТ. На удивление, контора считала фаворитом президента, несмотря на стремительно падающий рейтинг. “Я поставил на БЮТ и вновь не ошибся , – говорит Константин. – Я также ставил на то, что коммунисты пройдут в Верховную Раду”. Костя уверен: предугадать исход выборов куда проще, нежели исход любого футбольного матча. Однако киевляне предпочитают ставить на спорт. Вячеслав Брицкий, вице-президент Ассоциации букмекеров, говорит: “За все выборы, на которые принимались ставки, киевляне поставили столько же, сколько на один футбольный матч с участием киевского “Динамо”. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |