Киевлянин за блог получил выговор на работе

22.01.2014

Киевлянин за блог получил выговор на работе получить

Алексей О. работает инженером в Киеве на госпредприятии. В свободное от работы время ведет электронный дневник – блог.
Там он излагает свои мысли и события из жизни.

В одном из постов Алексей рассуждал о том, что хотелось бы провести отпуск, который он получит впервые за последние два года, на море, ведь не видел он его более семнадцати лет.
Дальше Алексей написал о том, что при зарплате, которую платят на его работе, поездка на море выходит непосильной для его кошелька.

Все это было написано от настоящего имени с указанием названия предприятия. Через пару дней на работе он получил выговор за разглашение коммерческой тайны.

Каким-то образом начальник отдела кадров вышел на его блог и прочитал эти записи, дальше вызвал начальника отдела, где работал Алексей, к себе и поручил провести ”воспитательные” работы со своими работниками.
Странное выходит дело: на частных фирмах коммерческой тайной является прибыль, а на госпредприятии низкие зарплаты. Не от стыда ли за такие зарплаты на своем предприятии руководство провело цензуру блога свого работника?
community.pk.kiev.ua

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"