|
Кого в глубинке считать безработным03.05.201339 человек претендуют нынче на одно свободное рабочее место на Виннитчине (в прошлом году было 15). Свыше 60 процентов безработных в области – это сельские жители. Сейчас у них возникли проблемы с получением справок на регистрацию в центрах занятости. С 13 января с. г. вступил в силу закон, призванный предотвратить влияние финансового кризиса, в частности, в сфере занятости населения. В документе, в частности, изменено определение категории безработных в сельской местности. Но сделано это не совсем четко, подчеркивают руководители территориальных громад. Сначала надо было определить критерии, кого в селе считать безработным, а уж затем принимать сам закон. Обязанности составлять списки тех, кто остался без работы, и передавать их в центры занятости, возложены на сельских голов. Как сказал один из них, пока нет даже формы справки, которую надо подавать в службу занятости. “Я так понимаю, она должна быть единой для всех, а не каждый будет изобретать велосипед по-своему, – подчеркнул собеседник. – Люди обращаются, а я не знаю, что им ответить. Отправляю в район, в центр занятости. Там говорят, что у них тоже нет таких справок- Если крестьянин передал свой земельный пай в аренду владельцу, то можно его отнести к занятой категории работников, или нет? – спрашиваю у собеседницы. - По моему мнению, это не является основанием отказать человеку в предоставлении помощи по безработице. Так же нельзя всех подряд записывать в число незанятых. Те из крестьян, кто зарегистрировался в центрах занятости до 13 января, и в дальнейшем будут получать назначенную им помощь, уточнила госпожа Алябьева. Им не стоит волноваться. В дальнейшем регистрация сельских работников будет зависеть от того, что напишет в справке сельский голова. - До сих пор мы определяли безработных по имеющемуся количеству земли у крестьянина, – продолжает рассказ сельский голова. – Как теперь быть, честно говоря, не знаю. Без четкого разъяснения не могу взять на себя такую ответственность. Каждый, кто живет в селе, работает возле земли. Как здесь установить, для кого эта работа основная, а для кого – нет? Мы то можем подождать, пока поступит разъяснение. А как быть тем, кто остался без работы? Они ведь очевидно теряют – пока не станут на учет, до тех пор не получат помощь. - Хочу, чтобы все поняли одно, – продолжает Светлана Алябьева, – служба занятости – это не собес, главная наша задача – помочь найти работу. Поэтому работаем не только с безработными. Принимаем всех, кто обращается. Даже тех, у кого есть работа, но хочет ее изменить или переквалифицироваться. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |