|
Кто будет в цене через пять лет: «айтишники», медики и инженеры24.10.2013
Эксперты узнали, на какие специальности стоит поступать, чтобы оказаться «в струе» после окончания вуза. Рост отрасли информационных технологий в Украине очень динамичный и продолжится, по прогнозам экспертов, минимум до 2010 года. Так, темпы роста рынка ПО (программного обеспечения) ожидаются на уровне 17% в год. Таким образом в ближайшие 5 лет в ИТ-сфере будет создано более 30 тыс. новых рабочих мест. И это только для специалистов, занятых в разработке ПО. А ведь «айтишник» нужен практически в любую, даже небольшую фирму.
Поэтому область туризма будет очень динамично развиваться. Особое внимание стоит уделить таким направлениям, как «зеленый туризм» и «экзотические страны». СПЕЦИАЛИСТЫ В ОБЛАСТИ СТРАХОВАНИЯ. Украинцы пока только начинают открывать для себя медицинское и пенсионное страхование, страхование жизни. Эта сфера, по прогнозам экспертов, будет очень динамично развиваться, а значит, страховщики будут очень востребованы. МЕДИКИ. Авторитетный журнал Forbes составил недавно рейтинг самых перспективных профессий XXI века. Лидеры среди них — «айтишники» и медики. Возглавляет список профессий, потребность в которых будет расти сильнее всего, уход на дому за пожилыми людьми или больными, нуждающимися в присмотре. Рост потребности в этой профессии объясняется старением поколения беби-бумеров и их родителей. Наши эксперты подтвердили эту информацию. Катастрофически не хватает специалистов, начиная от инженеров-проектировщиков, конструкторов и заканчивая руководителями технической службы, начальниками производства. Через 5 лет востребованность будет такой же высокой. СТРОИТЕЛЬНЫЕ СПЕЦИАЛЬНОСТИ. Украина сегодня строится очень активно. С каждым годом динамика усиливается. Поэтому строители любого профиля будут востребованы. Сегодня украинцев в основном одевают и обувают Турция, Китай и Польша. Украинских предприятий, занимающиеся пошивом одежды и обуви, можно по пальцам пересчитать. Конкуренция слабая, в этих условиях хорошо открывать собственный бизнес. 8. РЕКЛАМИСТЫ. С появлением новых информационных технологий будет все больше площадок для рекламы. Кроме того, всегда будет потребность в рекламе различных услуг. Наиболее перспективное направление — интернет-реклама и бренд-менеджмент (продвижение определенных брендов). Это люди, занимающиеся организацией различных мероприятий — начиная от корпоративных вечеринок и заканчивая презентацией компаний на международном уровне. В Украине эти традиции начали развиваться совсем недавно, и сейчас мало людей, умеющих профессионально это делать. Поэтому выпускников, владеющих этой специальностью, ждут хорошие перспективы. СПЕЦИАЛИСТЫ В ОБЛАСТИ КОНСАЛТИНГА. Когда наш бизнес становится более прозрачным, необходимо соответствовать международным стандартам, принятым в деловом мире. Поэтому консультанты, знающие, как это сделать, в цене сейчас и будут через 5 лет. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |