|
Мнение: Налоговый кодекс выгонит с работы 200 тысяч людей28.02.2014
Парламентский комитет по вопросам регуляторной политики и предпринимательства прогнозирует, что принятие Налогового кодекса, даже с учетом поправок, приведет к уничтожению, как минимум 200 тысяч рабочих мест. Об этом на брифинге в Верховной Раде заявила глава комитета по вопросам регуляторной политики и предпринимательства. “Поправки к Налоговому кодексу, о которых сегодня говорят, не решают проблему в корне. Предприниматели требуют вернуть упрощенную систему налогообложения в том виде, в котором она существовала на 1 января 2010 г. А принятие Налогового кодекса приведет к уничтожению малого и среднего бизнеса, или же большая его часть будет вынуждена уйти в тень. В результате уничтожения по сути упрощенного налогообложения, Украина потеряет 200 тыс. рабочих мест. Поэтому Налоговый кодекс – это геноцид для малого и среднего бизнеса”, – заявила она. Как сообщалось, комитет Верховной Рады по вопросам налоговой и таможенной политики сегодня прекращает принимать предложения и изменения к проекту Налогового кодекса при подготовке его ко второму чтению. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |