Налоговики изобрели новые способы борьбы с теневиками

18.06.2013

Налоговики изобрели новые способы борьбы с теневиками налоговый

Для борьбы с “теневиками” Налоговая служба планирует утвердить “карту теневой экономики” Украины. Такое мнение в эксклюзивном комментарии для UBR выразил Президент Всеукраинской общественной организации “Защиты прав потребителей финансовых услуг” Руслан Демчак.

“С момента вступления в силу Налогового кодекса, фискалы изобрели несколько способов искусственного увеличения штрафных санкций и доначисления платежей. Например, признание сделок недействительными по результатам проверок компаний-посредников, в которых предприятие приобрело товар”, – сообщает эксперт.

При этом, как отмечает Руслан Демчак, работники ГНСУ часто не выписывают налоговое уведомление-решение на основании акта проверки. “Лишая тем самым предприятие возможности обжаловать свои действия. Ведь акт не является решением, а потому не влечет никаких правовых последствий для предприятия”, – говорит он.

Однако, считает эксперт, акт может быть причиной нарушения налоговой милицией уголовного дела в отношении руководителей компании по признакам преступления, предусмотренного статьей 212 Уголовного кодекса (Уклонение от уплаты налогов). “Чем налоговики и пользуются, так как нормы Налогового кодекса (п.58.4) выписаны таким образом, что при возбуждении дела предприятие можно наказать уже только после того, как судом будет признана вина руководителей компании”, – отмечает он.
“Но дело в том, что руководители лишены возможности что-либо доказывать налоговой, потому что им нечего обжаловать.

Поэтому необходимо обжаловать постановление о возбуждении уголовного дела в судебном порядке и обратиться в прокуратуру с требованием приостановить уголовное дело в связи с неверным применением норм Налогового кодекса”, – считает эксперт.
Также налоговики планируют утвердить “карту теневой экономики” Украины, где будут обозначены компании, которые уклоняются от уплаты налогов. “Эта информационная база данных, где по каждому региону (вплоть до населенных пунктов) ежемесячно будет отображаться общая сумма налогового кредита и его получатели, а также отслеживать дисбаланс между уплатой налогов и объемом оборотных средств”, – сообщает Руслан Демчак.

Напомним, руководители ГНСУ утверждают об уменьшении количества проверок предприятий. Свежий пример – поручение главы ГНСУ работникам ГНА в Киеве инспектировать хозяйственные субъекты только в случае установки рисков неуплаты налогов. Однако с начала года по результатам проверок было начислено 5,4 млрд. гривен.

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"