Налоговый кодекс: Лазейки для уклонения от налогов

09.09.2013

Введение нового Налогового кодекса с 1 января 2011 года создает риски для вольной трактовки его положений, говорят юристы. Ведь Правительство заявило: бюджет на следующий год рассчитают на основе нового кодекса, хотя ни фискальные органы, ни бизнес не успеют подготовиться к изменениям. Поэтому в секретариате Президента мягко напомнили – Президент имеет право ветировать документ.

Проект Налогового кодекса имеет почти 500 страниц. Чем больше текста, тем больше возможностей для допущения законотворцами ошибок, говорят юристы. А это создает лазейки для налоговых маневров.

Комментирует для UBR Сергей Иванюта, финансовый директор энергетической компании: “Некоторые позиции привели, если не к коллапсу, скажем в первой версии, то к достаточно серьезным проблемам с точки зрения функционирования компаний как таковых. Первое – это был шок.

Позже проработали и увидели, что не мы одни. Каждый документ имел достаточно много закладок”.

Среди стран Европы в Украине больше всего нормативно-правовых актов, регулирующих бизнес. А те темпы, с которыми они появляются из-под пера законотворцев – не позволяют ознакомиться с ними специалистам, жалуются юристы.

Говорят, необходима реформа не только налогового законодательства, а и всей правовой системы. Закон должен быть прост и понятен.

Говорит Юрий Деликатный, юрист: “Основные проблемы в стране, которые отмечают много лет и инвесторы, и местные бизнесмены это то, что сложная система налогообложения, сложное законодательство. Самая главная проблема, от нее все неприятности и возникают, это многозначные трактовки налогов”.

Власть спешит утвердить Налоговый кодекс, чтобы иметь время сформировать на его основе бюджет на следующий год. Вместе с тем, юристы предлагают, в переходных положениях кодекса заложить норму, согласно которой в течение двух лет после его принятия можно будет вносить изменения в документ. Чтобы устранить все правовые коллизии.

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"