|
Обесцененные вклады СССР вернут облигациями21.10.2013Кабинет министров готов погасить долг Сбербанка СССР перед украинскими вкладчиками с помощью выпуска государственных облигаций сроком до 15 лет, которые будут обращаться на вторичном рынке. “После инвентаризации и индексации государство должно будет признать всю сумму сбережений своим внутренним государственным долгом и на всю эту сумму выпустить государственные ценные бумаги”, – сказал господин Азаров. Срок погашения облигаций может составить 10-15 лет, а на соответствующие цели в бюджете ежегодно должно быть предусмотрено 10-15 млрд. гривен. Чиновник уточнил, что ценные бумаги хотя и будут такими же, как “в советские времена”, но будут “выходить на рынок, покупаться и продаваться свободно”. Вместе с тем, Лукьяненко допустил, что Кабинет министров может выбрать постепенное увеличение расходов в бюджете на погашение долгов Сбербанка на сумму около 150 млрд. гривен. “Скажем так, в бюджете на 2007 год предусмотрена компенсация в размере 600 миллионов гривен, в 2008 году она может быть увеличена до 1 миллиарда, в 2009 – до 5 миллиардов”. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |