|
Обучение с помощью аудиозаписей02.08.2013
Мы привыкли, что обучение с помощью аудиозаписей используется чаще всего в специализированных школах, на факультетах или курсах по изучению иностранного языка. На самом деле правильному произношению научиться не так-то просто, и посещение лингафонных кабинетов служит непременным этапом в обучающем процессе. Между тем, сегодня аудиозаписи получили более широкое распространение и огромное число слушателей. Среди них – не только желающие выучить иностранный язык: аудиозаписи используют тренинги, различных курсы английского и профессий – для самообразования, достаточно приобрести плеер и купить нужные кассеты. Будет ли эффективным такое обучение? С таким вопросом мы обратились к Татьяне Балан, психологу, бизнес-тренеру ТК “PERSON”. - Да, конечно, это достаточно эффективный метод обучения, – уверена Татьяна. – С помощью прослушивания аудиозаписей можно не только усвоить новый текст: иногда кассеты содержат неречевую информацию (например, произношение иностранных слов). Но пускать на самотек познавательно-обучающий процесс тоже не следует. Прежде всего уясните, для чего вам нужна аудиозапись, чего вы хотите достичь, используя этот метод. Старайтесь учесть некоторые особенности восприятия информации на слух: Записи к аудиокассетам предоставляются отдельно, но при этом они должны быть связанны со звуковым материалом посредством ссылок. Не следует допускать автоматической загрузки аудиозаписей, т. к. навязанное звуковое сопровождение раздражает и утомляет, внимание слушателя рассеивается. - Эти несложные правила легко запомнить, – говорит Татьяна. – Метод, использующий в обучении аудиозаписи, позволяет экономить время, поскольку кассеты можно слушать в поездках, по дороге на работу, на прогулках. Не нужно специального рабочего места, освещения и пр. Легко закрепить прослушанный материал или прояснить непонятные места, если возвратиться назад, прокрутив запись. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |