|
Опубликован доклад об экономическом будущем человечества16.05.2013
В 2007 году темпы экономического роста в развивающихся странах достигнут почти рекордного уровня – 7%. В 2007-2008 годах экономический рост, вероятно, замедлится, но, по всей видимости, все же превзойдет планку 6%, то есть, более, чем вдвое превысит темп роста экономики богатых стран, который, как ожидается, составит 2.6%. Благодаря глобализации, темпы роста средних доходов в предстоящие 25 лет могут превысить наблюдавшиеся в период с 1980 по 2005 год, причем “первую скрипку” в этом процессе будут играть развивающиеся страны. Однако этим процессом необходимо осмотрительно управлять – в противном случае, он может сопровождаться ростом неравенства и может стать опасным. Прогнозируется рост объема мировой экономики с 35 трлн долларов в 2005 году до 72 трлн долларов в 2030 году. Хотя такой результат и будет представлять собой всего лишь незначительное ускорение темпов глобального экономического роста, по сравнению с прошедшими 25 годами, вклад, который внесут в него экономические успехи развивающихся стран, будет как никогда, значителен. Поддержание устойчивого экономического роста на широкой основе в развивающихся странах в этот период позволило бы серьезно сократить масштабы бедности в мире. К 2030 году количество людей, живущих менее чем на 1 доллар в день, можно было бы сократить наполовину, по сравнению с нынешним уровнем – с 1,1 млрд до 550 млн человек. Однако некоторые регионы, особенно Африка, рискуют усугубить свое отставание. Примерно половину этого прироста обеспечат развивающиеся страны. С расширением масштабов торговли и быстрым распространением новых технологий в развивающихся странах неквалифицированные и малоквалифицированные работники во всем мире столкнутся с ростом конкуренции со стороны их зарубежных коллег. К 2030 году число жителей развивающихся стран, принадлежащих к мировому среднему классу, возрастет с сегодняшних 400 млн до 1,2 млрд и составит 15% населения земного шара. По всей вероятности, следующая волна глобализации гораздо серьезнее скажется на “общем достоянии человечества”, что может поставить под угрозу его прогресс в долгосрочной перспективе. Особенно серьезной угрозой является процесс глобального потепления. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |