|
Опубликован рейтинг счастливых стран27.11.2013
«Все люди созданы равными и наделены правами, к числу которых относятся жизнь, свобода и стремление к счастью» Декларация независимости США, 1776 год Самыми счастливыми оказались жители Скандинавских стран, а украинцы стали одной из пяти самых неудовлетворенных жизнью наций. Несмотря на то, что каждый имеет свое собственное представление о счастье, Уайт взял за основу основные критерии комфортности существования людей — уровень загрязнения окружающей среды, продолжительность жизни, доступность образования и мнение самих респондентов. Согласно исследованию, самыми несчастными стали жители африканских государств Бурунди, Зимбабве, Демократической Республики Конго. В пятерку худших также вошли Молдова и Украина. Наша страна в рейтинге из 178 стран стала 174-ой, пропустив вперед Россию, Грузию, Беларусь и даже раздираемый гражданской войной Судан, жители которого не скрывают своего бедственного положения. Жители посткоммунистических стран, пережив ломку старого режима, до сих пор не обрели твердую почву под ногами. Исследователи отмечают, что причина этого — не в экономическом благополучии, но в отсутствии у граждан уверенности в завтрашнем дне. По его словам, счастье — это переживание, конкретный момент жизни, который сложно уловить, а уж тем более систематизировать. Более того, у каждой нации — свои трудности и свой менталитет, поэтому и проблемы народов нельзя сравнивать между собой. Эксперт приводит характерный пример, когда советские жители стояли в очередях из-за дефицита продуктов, но чувствовали сплоченность и единство, а британцы наслаждались обилием продуктов, но страдали от нехватки общения. «В результате и те, и другие несчастны, но каждый по-своему», — поясняет эксперт. Самыми счастливыми регионами мира оказались Северная Америка и Европа. Подтверждая истину «не в деньгах счастье», лидирующие позиции заняли Дания, Швейцария, Австрия, Исландия. К слову, последняя недавно была признана экспертами ООН самой привлекательной для проживания страной. Залогом счастья оказалась надежная система социальных гарантий. Ощущение защищенности и уверенности в завтрашнем дне воспринимается жителями этих стран как полная удовлетворенность положением дел в стране. Они весьма довольны удаленностью от шумных мегаполисов, загрязненного воздуха и суматохи современного мира. По мнению авторов исследования, не последнее значение имеет и размер территории страны. Маленькие социумы традиционно кажутся людям комфортнее и спокойнее. В то время, как в больших они чувствуют себя хуже и «ненужнее» государству. Кроме того, такие государства-карлики, как Люксембург и Лихтенштейн могут похвастаться динамичным ВВП, развитой экономикой и высокими доходами граждан. Это и обеспечивает жителям беззаботную жизнь. Штаты, занимая 23-е место, по уровню счастья обгоняют Германию, Францию, Италию и другие европейские государства. Только Канаде удалось войти в первую десятку рейтинга. Неожиданно один из самых худших результатов показала Япония — 90-е место. Несмотря на обеспеченность и высокий уровень жизни, японцы не чувствуют себя удовлетворенными. Авторы исследования винят в этом японский коллективизм. Практически все азиатские страны, где приветствуется готовность к самопожертвованию ради общего дела и сильны традиции корпоративизма, отнесены к несчастным. Очевидно, вмешательство коллектива в личную жизнь не дает возможности людям полностью расслабиться и получать от жизни удовольствие. Результаты исследования счастья максимально совпадают с данными об уровнях медицинского обслуживания, благосостояния и доступа к базовому образованию. По мнению ученых, это свидетельствует о том, что именно эти составляющие и являются основными при определении гражданами комфортности своего существования. Поэтому государствам, результаты которых в рейтинге оказались ниже ожидаемого, следует обратить внимание на развитие именно этих сфер деятельности. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |