|
|
|
 |
 |
|
Почему мужчины боятся ходить к врачам?07.03.2014
Недавно проведенные западными медиками опросы показали, что подавляющее большинство представителей мужского пола, в возрасте от двадцати лет и старше, крайне редко посещают медиков, по причине своего острого нежелания обращаться за врачебной помощью. Иные представители сильного пола доводят себя до такого состояния, что врачей приходится уже вызывать на дом. Представители сильного пола весьма впечатлительны, хотя многие из них и не подозревают об этом. И если мальчику, в возрасте четырех, шести, восьми лет в поликлинике или больнице причинили боль, если его напугали “люди в белых халатах” то, став взрослым, он, вероятно, будет стараться всеми силами избегать медицинских учреждений. • Причина вторая: “мужчина не может быть слабым”. Большинство представителей сильного пола впитало этот постулат, что называется, “с молоком матери”. А болезнь в глазах многих из них является именно той самой слабостью, которую нельзя допускать и проявлять, ни при близких, ни при чужих людях. Большинство мужчин не склонны отдавать свое здоровье в руки врачей, поскольку просто не доверяют им. Возможно, представители сильного пола подсознательно опасаются того, что вместо пользы, общение с медиками может причинить им вред. • Причина четвертая: нежелание перемен. Мужчины, зачастую, консервативнее женщин, и предполагая, что поход к врачу потребует от них неких серьезных перемен в образе жизни, привычках, и т.п., они предпочитают не обращаться к медикам. • Причина пятая: недостаточно серьезное отношение к своему здоровью. Нередко представители сильного пола, ощущая боли и дискомфорт, считают что все “само рассосется”, лечатся домашними средствами, пьют таблетки, и так далее, поскольку просто не верят в то, что у них могут возникнуть серьезные проблемы со здоровьем.
Похожие вакансии
|
|
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |
 |
|
 |
|
|
|
о нас
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.