Поиск работы с оптимизмом и эффективностью

29.08.2014

30gДвери старой работы захлопнулись, и вы теперь в свободном плавании. На потерю работы необходимо смотреть с оптимизмом – у вас появился шанс найти более высокооплачиваемую, близкую к дому или интересную работу. Поэтому негатив оставляем позади.

Собеседование.

При собеседовании на новой работе негативные высказывания о прошлом рабочем месте не самый лучший ход. Ваш возможный работодатель не знает ваших навыков, уровне профессионализма или специфики работы в предыдущей конторе. Свое мнение он составит, примеряя ваши отзывы о нерадивом начальстве, ленивом коллективе и всевозможных притеснениях на себя, и первой мыслью будет – «а нужен ли такой работник, который будет также отзываться и обо мне через пару месяцев работы?». Стоит назвать объективную причину ухода, без домыслов и переборов.

Обновляем резюме.

Достав старое резюме, внимательно перечитайте его, и прежде чем внести новые данные, удалите те, которые за давностью лет не имеют значения. В первую очередь оценивают ваши успехи на последних местах работы. Информации о предыдущих трех годах деятельности вполне достаточно.

Людям, достигшим значительных высот на карьерной лестнице, пригодится резюме составленное специалистами, они максимально подчеркнут ваши достоинства, и сделают историю вашей рабочей деятельности лакомым кусочком для работодателя. Так же вовсе необязательно придерживаться ограничения в одну страницу, это устаревшее правило, самое главное теперь свежесть и подробность излагаемой информации.

Поиск в сети.

Когда новое резюме разослано по всем интересующим вас адресам, начните поиск в сети. Сейчас большинство крупных корпорации и рекрутинговых агентств занимаются подбором персонала с помощью сети интернет, выкладывая вакансии на различных сайтах о трудоустройстве.

Повышение квалификации.

При наличии финансовой возможности стоит задуматься о продолжении образования и получении новых знаний. В частности можно воспользоваться услугами онлайновых университетов, которые будут предоставлять вам обучение в удобное для вас время, за любой подходящий срок. Также можно кардинально сменить поле деятельности, овладев новой профессией.

Рекрутеры и потерянное время.

Ничто так не раздражает агентов по набору персонала, как ежедневные звонки с вопросами о том, почему они не отвечают после собеседования. Наберитесь терпения, возможно, вам найдут более подходящую вакансию, которая только освободилась. И не затягивайте с поиском работы – можете потерять навык и время.

Заметка. В наше время уже некого не удивишь мобильным телефоном. Интернет магазин сотовых телефонов как раз сейчас предлагает мобильные телефоны по оптовым ценам с доставкой.

25 мая 2020
Поиск работы и главные моменты собеседования

И вот вы собираетесь на собеседование. Немаловажным моментом для работодателя при подборе сотрудника является то, ...

23 апреля 2020
Преимущества сотрудничества с рекрутинговыми агентствами

Для того чтобы бизнес был успешным необходимо выполнение нескольких условий и наличие качественного персонала, ...

25 января 2020
Как найти ответственную домработницу

Нужно признать, что каждому из нас хочется жить комфортно, иметь достаточно свободного времени и тратить его на ...

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"