|
Права украинцев будут разными, и зависеть от места работы09.12.2013
Проект Трудового кодекса (ТК) предусматривает, – работающие будут иметь разные права, зависимо от места работы. Об этом сегодня во время пресс-конференции сообщил заместитель Федерации профсоюзов Украины Григорий Осовой. По его словам, Федерация профсоюзов Украины (ФПУ) будет требовать унифицировать права для всех трудящихся в новом Трудовом кодексе. “Много норма нужно пересмотреть. ТК в целом ограничивает права работающих и дает много привилегий работодателям. Более того, недопустимо, что работающие имели разные права, зависимо от того, на каком предприятии они работают… Это нарушение прав человека”, – сказал Г. Осовой. Он также отметил, что изначально у нас было больше 300 поправок к Трудовому кодексу, учитывая, что всего в документе было порядка 400 пунктов. “После трехсторонней работы над документом, наши пожелания были учтены, документ был принят в Верховной Раде в первом чтении…Около пяти-семи положений Кодекса на данный момент остаются нерешенными”, – сказал эксперт. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |