|
Правила-афоризмы о жизни и карьере08.06.2012Психолог и врач с 40-летним стажем, автор книг “Психологическое айкидо” и “Если хочешь быть счастливым” делится своим опытом и проверенными рекомендациями в новой статье, полной мудрости, юмора и практических советов по достижению успеха. С умным договорись, глупого обдури. Свои ошибки я могу исправить, и это будет способствовать моему росту. 6. Волевой руководитель — глупый руководитель. 9. Не увольняйся с работы из-за конфликта. Увольняйся, если на ней нет перспективы для личностного роста. Принимай предложение с первого раза, второй раз могут не предложить. 12. Хочешь, чтобы о тебе думали хорошо, отзывайся о себе плохо. 14. Хвали даром, критикуй за деньги. А если не хочешь брать деньги за критику, то и не критикуй. 16. Хвали при всех, ругай один на один. Не стой на склоне — поднимайся вверх или спускайся вниз; не ходи по кругу — меняй путь. 22. Если твой подчиненный тебя не понимает, ты сам виноват — не умеешь объяснять или не знаешь своего подчиненного и даешь ему такие поручения, выполнить которые он не в состоянии. Если хочешь, чтобы твои распоряжения выполнялись, давай их тем подчиненным, которые эти распоряжения смогут выполнить. 25. Надеется бездельник, деловой человек действует. 27. Сражающаяся группа всегда распадается: при поражении — в поисках виновного, при победе — при дележе добычи. Не заводи осведомителей, учись необходимую информацию получать сам. Хочешь получить информацию о сотруднике — хвали его в присутствии тех, кто может тебе эту информацию дать. Хочешь сделать гадость своему начальнику — расхваливай его перед его начальниками и равными ему по рангу. Elitarium.ru |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |