Пристальный взгляд важен для работы мозга

31.12.2013

Пристальный взгляд важен для работы мозга пристальный

Визуальная система мозга обрабатывает информацию о другом человеке более эффективно, когда мы смотрим на кого-то пристальным взглядом, обнаружили финские неврологи.
Исследование подчеркивает важность визуального контакта в человеческом взаимодействии, лицевом восприятии и общей работе мозга.

Кроме того, взгляд «глаза в глаза» затрагивает функции нервных механизмов, регулирующих поведенческие нормы.
В эксперименте University of Tampere ученые измерили мозговую функциональность посредством электроэнцефалограммы.

При пристальном наблюдении за другим человеком у участников активировалась область левого лобного лепестка, означая доминирование в таких условиях левой асимметрии мозга. Впервые специалисты показали через физиологические измерения, что пристальный взгляд затрагивает мозговые системы, которые вовлечены в регулирование фундаментальных мотивационных реакций человека.

Результаты проекта проливают свет на эмоциональные реакции, связанные с восприятием человеческих лиц и как эти реакции развиваются. По словам медиков, обнаружение также позволит разобраться, почему пациенты с диагнозом аутизма или другими типами психических расстройств часто избегают прямых взглядов.
neboley.com.ua

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"