|
|
|
 |
 |
|
Procter & Gamble приглашает студентов на семинар по Управлению персоналом30.09.2013
19 мая 2009 года Procter & Gamble организовывает однодневный семинар по Управлению персоналом для студентов. Мероприятие пройдет в главном офисе компании P&G в Киеве. Заявки на участие принимаются до 12 мая 2009 года. Во время этого мероприятия студенты со всей Украины смогут увидеть компанию “Проктер энд Гембл” изнутри, развить собственные навыки, которые необходимы будущему профессионалу в сфере управления персоналом, пообщаться с коллегами-студентами со всей Украины, узнать больше о компании, ее деятельности и перспективах карьерного развития в Украине. Молодые люди со всей Украины смогут принять участие в интерактивной бизнес-игре, которая поможет им больше узнать про методы подбора и развития персонала, инструменты удержания и мотивации сотрудников, всестороннее развитие и поддержку высокоэффективной организации для достижения результатов, использование стратегии “Продвижение сотрудников изнутри компании”, как конкурентного преимущества. В семинаре могут принять участие студенты 3-5 курсов ВУЗов со всей Украины с хорошим уровнем английского, обладающие лидерскими способностями и коммуникативными навыками и заинтересованные в работе с людьми. Последний срок подачи заявок – 12 мая 2009 года. Затраты, связанные с проездом для участия в семинаре, компенсируются компанией. Наталья Горзов, менеджер по подбору персонала компании “Проктер энд Гембл Украина”: “Во время нашего однодневного семинара мы предлагаем студентам старших курсов ВУЗов со всей Украины углубиться в реальную среду бизнеса вместе с командой отдела управления персоналом компании “Проктер энд Гембл”. Это даст им возможность посмотреть, понять, поучаствовать в процессах и механизмах работы огромной международной компании. Знания, которыми готовы поделиться специалисты отдела управления персоналом, основаны на международном опыте компании “Проктер энд Гембл” и имеют широкое практическое применение. Информация из первых уст – самое ценное, что сможет вынести из этого семинара каждый из участников. Навыки и умения, которые получат молодые люди на этом семинаре, помогут им реализовать себя в сфере HR и стать профессионалами в своем деле”. Подать заявку на участие в семинаре по Управлению персоналом для студентов можно здесь. www.pg.com.ua
Похожие вакансии
|
|
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |
 |
|
 |
|
|
|
о нас
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.