|
Рабочее место: свалка мусора или творческий беспорядок28.03.2014
ЧТО БЫ ЭТО ЗНАЧИЛО? Создавая уют, он старается приблизить обстановку офиса к привычной домашней, окружая себя различными предметами, несущими дополнительную информацию об их хозяине. Установлено, что существует взаимосвязь между направленностью личности и количеством предметов, находящихся на рабочем столе. Психолог Бен Уильямс утверждает, что у людей экстравертов (направленных вовне, на общение с другими) рабочий стол напоминает витрину магазина, в которой выставлены любимые предметы его владельца. Интроверты (направленные внутрь, малообщительные люди), наоборот, приверженцы того, что на столе должен находиться минимум необходимых вещей. Люди практичные демонстрируют полученные некогда дипломы, сертификаты, награды; фотографии семьи (по классическим канонам). На рабочем столе последовательных и организованных людей — идеальный порядок, дверь в кабинет плотно закрыта. Эмоциональные натуры не боятся выставлять напоказ личную жизнь: на столе всегда стоят фотографии дорогих сердцу людей, сувениры. Вместо диплома или сертификата — детские рисунки или снимки дружной студенческой компании. Мягкие игрушки на столе свидетельствуют о дружелюбном и мягком характере. Забавные безделушки выдают веселого, легко идущего на контакт человека. Фрукты на столе — у сторонников здорового образа жизни. Оставленные ключи или деньги свидетельствуют о доверчивом характере. Если работник выбирает однотонный коврик для мышки (или с логотипом своей компании), значит, дает понять окружающим, что нацелен исключительно на работу. Вспомните сцену увольнения из западного кинофильма: работник аккуратно складывает в маленькую коробочку дипломы и сертификаты, содержимое ящичков письменного стола, фотографию любимой жены и собачки, не забывая при этом взять у шефа рекомендации для будущего трудоустройства. Теперь представьте, какой вместимости коробка должна быть у простой украинской женщины, увольняющейся с работы: как минимум контейнер. За годы работы накапливается миллион дорогих сердцу вещей, от которых жалко избавиться, но и домой их забирать не хочется. У каждой женщины, кроме необходимых вещей, на рабочем месте и зонтик на случай неожиданных неблагоприятных погодных условий, и теплая одежда (вдруг, похолодание), и пара сменной обуви (для любого сезона), и аптечка, и посуда. Чай, кофе, сахар, варенье, печенье, фотографии всех детей, мужа, кошки, рыбок и попугайчика, ваза для цветов, салфетки, крем для рук, расческа, дезодорант, нитки с иголкой, ножницы, мыло, гора косметики и милых безделушек, подаренных некогда коллегами. И если вы решаетесь навести порядок, это выражается в перемещении центра свалки, или в простом перекладывании вещей в кучки правильной геометрической формы. Вскоре вы придете к единственно верному выводу: художественный беспорядок и гора мусора — это не одно и то же. И ничем (даже творческой натурой) невозможно мотивировать захламленный рабочий стол. ЧЕГО НЕ СТОИТ ДЕЛАТЬ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ: Во-первых, принцип минимализма: на рабочем месте должны быть вещи, без которых невозможно обойтись. Во-вторых, покупая вещь для офиса, учитывайте не только собственные предпочтения, но и вкусы сослуживцев. Предпочтение желательно отдать не яркости и дороговизне предмета, а изящности и хорошему вкусу. Если не знаете, что выбрать, выберите нейтральный вариант: он беспроигрышен. Выбирая календарь, отдайте предпочтение универсальному варианту с видами природы. В-третьих, уходя с работы, уберите рабочее место: избавьтесь от всего лишнего, вымойте посуду; спрячьте важные документы: в идеале — напишите список дел на следующий рабочий день. В-четвертых, поставьте на полочку несколько изданий специальной литературы. К ним можно добавить парочку книг по психологии или философии (помогает в создании имиджа постоянно растущего человека). Однако учтите, литература должна использоваться по назначению и периодически обновляться. Следить за порядком на рабочем месте следует также тщательно, как и за своей внешностью, потому, что это часть вашего делового имиджа |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |