Работа для выпускников вузов: иллюзии и реалии

Для абитуриентов сейчас горячая пора, они штурмуют вузы и техникумы страны и страшно беспокоятся: пройдут? Не пройдут? Хватит ли баллов?.. Не менее ответственное время у вчерашних студентов – им нужно найти достойное применение полученному образованию.

Судя по тому, что большой процент безработных, стоящих на учете в центре занятости, – выпускники вузов, оказывается, что найти работу не так просто, как представляется при поступлении в институт. Мы попытались разобраться в проблеме трудоустройства выпускников с помощью эксперта в этой области – менеджера кадрового агентства “Дуэт” Елены Мериновой.

Москва не сразу строилась
Думаете, получите диплом, и двери всех компаний будут для вас открыты, а работодатель просто мечтает о таком молодом и перспективном специалисте? Тогда почему так много выпускников работают не по специальности?

- У многих работодателей есть требования к опыту работы, – рассказывает Елена Меринова, – Как правило, он должен быть не менее трех лет. Единичные компании берут без опыта: сами научим, сами слепим.

В основном ищут работника, которому с ходу можно доверить рабочий процесс, а не тратить полгода на его обучение.
Реалии нашего образования таковы, что впереди практики всегда стоит теория.

Экономику преподают профессоры, знающие о проблемах экономики лишь по научным трудам, а многие выпускники журфака не умеют написать элементарную заметку.
Хорошо, если во время учебы вы даром времени не теряли и успели хорошо себя зарекомендовать во время прохождения практики и имеете уже опыт работы по специальности.

А если весь ваш опыт – раздача листовок или работа официантом, – постарайтесь на первое время смириться с амбициями.
Ольга поначалу не желала мириться.

Она была блестящей студенткой: обучалась одновременно по двум гуманитарным специальностям, участвовала в научных конференциях, писала статьи, затем поступила в аспирантуру, которую так же блестяще закончила. У нее был талант учиться, но хорошую работу так и никто не предлагал.

Просидев год без работы, она пришла в магазин одежды. Спустя некоторое время, ей в качестве волонтера (то есть бесплатно) подвернулась возможность организовать культурно значимое мероприятие.

Организовав на добровольных началах еще десяток подобных мероприятий, она устроилась в крупный культурный центр.
Сложно себя переломить и с дипломом о высшем образовании идти на маленькую должность с небольшим окладом. Но все с чего-то начинали.

- Многие работодатели принимают на маленькие должности с дальнейшими перспективами, – продолжает Елена, – Если работник хорошо себя зарекомендует, то может сделать отличную карьеру. В нашей сети “Апельсин” есть масса примеров, когда простые упаковщицы “дорастали” до заведующих и бухгалтеров.

Кто-то понимает и соглашается – их большинство, кто-то не может умерить свои амбиции и считает, что высшее образование – это все и дальше развиваться уже нет необходимости. Жизнь доказывает обратное.

Общество вечных студентов
- Я понимаю, что образование психолога – больше для себя, – рассказывает бывшая одноклассница Лена, – скоро буду поступать на экономику или торговое дело, пока работаю не по специальности.
Однокурсник Леша, едва получив заветный диплом журналиста, сразу пошел на кафедру психологии, узнавать о вступительных экзаменах (“Я хочу нормальную специальность!”).

А одноклассник Артем считает это ненужным (“Мне не нужна еще одна подставка под кофе!”). С одной стороны – получение второго и третьего образований – требование нашего быстроменяющегося времени.

Однако многим действительно ценным специалистам нет необходимости даже показывать диплом, главное для них – портфолио реально выполненных проектов. Знаю успешных управленцев и больших специалистов, у которых все образование – множество курсов, тренингов, семинаров.

Хорошая альтернатива для тех, кто осознал невостребованность своей специальности.
- Всегда пригодятся курсы 1С, – советует Елена, – в любой отрасли есть кадровики, бухгалтеры, ревизоры – им необходимо знание этой программы. Будут полезными и любые сопутствующие курсы.

Например, мы искали управляющего в магазин модной одежды. У девушки был сертификат визажиста-стилиста. Это дополнительный плюс в ее копилку: она не просто менеджер, но и обладает чувством стиля, она этому училась.
Кто ищет, тот найдет

Специалисты по подбору персонала советуют воспринимать поиск работы так же серьезно, как и работу, и посвящать этому целые рабочие дни. Учиться составлять грамотные резюме, приходить в фирмы, общаться с кадровиками.

- Человек должен уметь себя позиционировать, – говорит Елена Меринова, – Начиная от приличного внешнего вида, заканчивая определенными фразами и жестами. Молчание – не есть золото на собеседовании, вопреки стереотипам. Важно заявить о себе.

Для тех, кто еще в процессе обучения – совет: заявите о себе еще на практике. Лейсан еще вчера была студенткой коммунально-строительного техникума, а сегодня работает экономистом на успешном городском предприятии и параллельно получает высшее образование по профилю.

- Если бы сама не искала бы там работу, то никто бы не предложил, – говорит Лейсан, – На практику я ходила как на работу (хотя мне это и не оплачивали), оставалась там, если требовалось. Я выполняла все обязанности, которые мне дали изначально, на протяжении четырех месяцев.

Одноклассник Артем, считает, что работа, которая по душе и приносит только положительные эмоции, обязательно сама найдет.
- О себе я такого сказать не могу, так как в свое время к выбору специальности отнесся весьма пренебрежительно, – рассказывает Артем, – Но я об этом не жалею, да и диплом высшего образования пригодится в любой сфере деятельности.

Так как сегодня старая поговорка “без бумажки – ты букашка” стала особенно актуальной.
… Тысячи выпускников 2011 года получили свои заветные дипломы.

У них на руках все козыри: молодость, образование, перспективы, свежие идеи. От того, как они этим распорядятся, зависит их будущий успех.

Карта сайта |
• Разное
  • Здоровье
  • Покупки
  • Советы
  • Строительство
  • Техника
  • Услуги