Работа для студентов: промоутинг

В студенческой среде в последнее время наиболее популярная подработка – раздача листовок. Она прекрасно подходит молодежи вне зависимости от пола и возраста, и буквально каждый день толпы желающих стоят перед дверями компаний, которые специализируются на рекламе, причем все они имеют одно и тоже намерение – быть зачисленными в штат. А вот насколько данная возможность реально достижима – об этом думает далеко не каждый. Следует заранее знать о том, каковы требования к потенциальному промоутеру. В первую очередь это возраст – как правило, берут молодежь от 18 до 25 лет. Среди личностных качеств – дружелюбие, ответственность и способность улыбаться вне зависимости от погодных условий. Очень важно быть выносливым, уметь общаться с людьми, между собой исключительно различными. Если человек подходит по этим параметрам, то, вполне возможно, идеальная подработка для него – раздача листовок киев, к счастью, наполнен фирмами, готовыми дать работу в этой области.

Как найти работу?

Предложения по работе можно найти в разных местах. Так, проще всего воспользоваться интернетом, однако еще один вариант – классические печатные СМИ. Если задействовать круг знакомых, то обязательно удастся найти хотя бы одного человека, который уже работает или работал в этой сфере, что позволяет выйти на фирму через связи. Как правило, на опыт и специальные знания особенного акцента не делается, посему по большей части объявлений можно смело звонить, представляться и рекламировать себя как идеального сотрудника для раздачи рекламных материалов. Но колебаться не стоит, особенно нельзя проявлять этого в беседе с менеджером. В таких фирмах работают опытные люди, которые сразу почувствуют неуверенность в себе, которая, как известно, промоутеру совершенно ни к чему. Как правило, телефонные разговоры заканчиваются приглашением на собеседование, иногда это также называют «кастинг». Это – самый важный этап перед приемом на работу, к нему нужно отнестись наиболее внимательно и аккуратно, от него будет зависеть возможность подработки.

Особенности и преимущества

Все компании работают по двум основным стратегиям: одни набирают работников на непостоянной основе, другие – наоборот. Первых, как показывает практика, больше. В целом промоутинг – это такая область, где текучка очень велика, что неудивительно, ведь учеба далеко не всегда позволяет совмещение с работой. Уверенная улыбка на лице и готовность работать – вот то, что располагает менеджера к претенденту и становится залогом успеха. Как правило, с промоутером заключается контракт на проведение конкретной акции, которая может длиться один или несколько дней. По итогам завершения акции выплачиваются деньги. Для многих такая логика удобна, так как есть возможность выходить на работу именно тогда, когда нужны средства.

Работы студентов курса «Анимация персонажей» онлайн школа CGTarian

Карта сайта |
• Разное
  • Здоровье
  • Покупки
  • Советы
  • Строительство
  • Техника
  • Услуги