|
Работа в офисе опасна для здоровья30.04.2013Ученые в очередной раз констатировали: офисная работа не менее вредна для здоровья, чем тяжкий труд на производстве, и может добавить в вашу медкарту целый букет хронических диагнозов. Каждый третий больной, попавший в больницу с глубоким венозным тромбозом, был офисным работником, который часами находился за компьютером. Ведущий специалист института профессор Ричард Бисли отметил, что работники, у которых наблюдалась тромбоэмболия, находились у экранов больше 14 часов в день, и многие не вставали из-за компьютера ни разу за 4 часа. Глубокий венозный тромбоз, сообщают медики, – это образование кровяных сгустков в глубоких венах, чаще всего в ногах. Впоследствии тромбы могут отрываться и по кровотоку попадать в сердце, легкие или головной мозг, вызывая боль в груди, одышку или даже смерть от сердечного приступа или инсульта. По-другому болячку еще называют синдромом эконом-класса, так как он преследует авиапассажиров, которые при длительных перелетах не имеют возможности вытянуть ноги. Кроме этого, как отмечают в столичном Роспотребнадзоре, высокий уровень напряженности труда может формировать у работников нервно-психическое напряжение, приводящее к ухудшению эффективности переработки информации, концентрации и скорости переключения внимания. В частности, по данным санврачей, “в каждом втором столичном офисе можно выявить нарушения, связанные с организацией рабочих мест пользователей компьютеров. Основные претензии касаются недостаточной площади помещений, отсутствия естественного света. Низкий уровень искусственной освещенности, значительные перепады яркостей поверхностей приводят к перенапряжению зрительной функции, психоэмоциональному стрессу, который в свою очередь может стать причиной формирования некоторых заболеваний, в частности, артериальной гипертонии”. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |