|
Работник торгового зала. Подойдет любому студенту01.10.2012Вот и наступила осень, а это значит, что у бывших школьников, с успехом прошедших через горнило вступительных компаний, началось обучение в ВУЗах страны. Для многих девушек и молодых людей университетские аудитории станут тем местом, где они будут делать свои первые шаги во взрослую жизнь. Им впервые придется столкнуться с трудностями и проблемами самостоятельной жизни и быта. Наконец большинство из студентов стационарников будет искать источники дополнительного заработка, поскольку стипендия мала, а запросы достаточно велики. Данный поиск рождает проблему правильного совмещения учебного процесса с трудовым. Поскольку, скорее всего, работодатель предложит вам пятидневку, а такой график обязательно отразиться на вашей успеваемости самым негативным образом. Как же поступить? Вакансии, предполагающие посменный график работы или максимально свободный режим выполнения обязанностей, лучше всего подойдут учащимся очного отделения. Этот момент естественно значительно сузит круг возможных вариантов, однако и успешное трудоустройство не повлечет за собой отсутствие успехов в учебе. Не стоит также забывать и о том, что в большинстве своем при выборе нового сотрудника работодатели полагаются на уровень его квалификации и профессиональный опыт. У большинства предпринимателей попросту нет ни времени, ни средств на обучение молодых специалистов. Выбор профессии поэтому должен строится таким образом, чтобы вакансия не требовала обязательного наличия опыта и специфических навыков. Достаточным количеством означенных предложений обычно располагают крупные фирмы и компании. Здесь всегда отыщется работа для студентов, обусловлено это еще и тем, что сотрудники, принадлежащие первому звену, требуются сюда практически в постоянном режиме. Значительно повысит продуктивность поиска работы регулярный мониторинг соответствующих интернет ресурсов и печатных изданий. А размещение резюме в интернете может стать причиной звонка с интересным для вас предложением. Не пренебрегайте опытом студентов старших курсов. Если среди них у вас есть знакомые и друзья, не поленитесь проконсультироваться у них относительно выбранной вами вакансии или работодателя. Как нельзя лучше студенту очнику подойдет вакансия работник торгового зала, которую предлагают все без исключения торговые компании. График работы предполагает посменный режим, а профессиональный опыт обычно не требуется. Таким образом, ваше отсутствие на занятиях будет сведено к минимуму, а значит, практически не отразится на учебном процессе в целом. Что от вас потребуют? В первую очередь – грамотная речь, общительность и опрятная внешность. Прежде чем приступить к выполнению ваших непосредственных обязанностей, вам, скорее всего, придется пройти небольшой обучающий курс, а также ознакомиться с перечнем товаров и услуг, который ваш наниматель предлагает своим клиентам. Уровень вашей осведомленности о заинтересовавшем клиента товаре будет иметь непосредственное влияние не только на возможность покупки, но и на имидж вашей компании в целом. В чем состоят преимущества данной вакансии? Процент от продаж – это тот дополнительный доход, который получают работники торгового зала в дополнение к заработной плате. Иначе говоря, ваш заработок будет тем выше, чем эффективнее вы будете выполнять свои непосредственные обязанности. Добросовестное отношение к работе может повлечь за собой не только приязненное к вам отношение со стороны вашего непосредственного начсальнства, но и положительно отразится на вероятности дальнейшего продвижения по служебной лестнице.
|
15 июня 2024
В мире современных геймеров, покончивать с иллюзией о необходимости Steam - это непростая и волнительная задача. ... 02 мая 2023
SELENA GROUP - кадровое агентство, которое оказывает услуги в области аутсаффинга. Оно зарекомендовало себя как ... 28 июля 2022
Философия сама по себе является такой же широкой областью знаний, как и инженерное дело, и в некоторых отношениях ... Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |