|
|
|
 |
 |
|
Самые уважаемые компании мира23.07.2013
Исследовательский центр Reputation Institute опубликовал традиционный рейтинг крупнейших компаний мира, основанный на их репутации. Опрошенные оценивали репутацию по 100-балльной шкале, ориентируясь на четыре главных критерия: доверие, уважение, восхищение и хорошее отношение к компании. Из них 97 представляют Европу, 42 – Северную Америку, 34 – Азию, 17 – Южную Америку, сообщает Washington ProFile. Reputation Institute подчеркивает, что лидерство Европы объясняется двумя факторами: европейские фирмы уделяют своей репутации значительно больше внимания, кроме того, европейцы склонны больше, чем представители иных регионов планеты, гордиться своими компаниями, считая их символами страны. В первую десятку компаний с наилучшей репутацией вошли Michelin (Франция), Большинство компаний, обладающих отличной репутацией, работают по схеме «бизнес для человека». То есть они производят товары или предоставляют услуги, ориентируясь на частных лиц. Фирм, работающих по схеме «бизнес для бизнеса» в итоговый рейтинг попало крайне мало.
Похожие вакансии
|
|
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |
 |
|
 |
|
|
|
о нас
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.