|
Событие года в бизнес-образовании!17.06.2013На протяжении 3-х дней участники выставки – бизнес-школы, тренинговые компании, учебные центры, медиа – ресурсы, страховые компании – будут активно представлять свои услуги и продукты. Так как обучение персонала – необходимый атрибут любой компании, нацеленной на перспективу. Поэтому руководители и менеджеры дирекций, служб и подразделений компаний, в т.ч. руководители и представители HR – дирекций, тренеры корпоративных университетов компаний и другие лица, заинтересованные в росте кадрового и личностного потенциала, найдут для себя много полезной информации, установят полезные контакты, сэкономят время для поиска деловых партнеров. Выставки интересна также и всем, кто заинтересован в карьерном росте. Девиз выставки – «Оцените обучение через обучение». Так, в этом году планируется провести более 20-ти обучающих и презентационных мероприятий и любой желающий сможет принять в них участие. Новое на выставке – программа «Профессионалы для профессионалов», которая предусматривает проведение ряда мероприятий для представителей разных отраслей деятельности. Эксклюзивный партнер программы – портал www.job.ukr.net. Генеральный информационный партнер выставки «Бизнес-образование. Тренинги EXPO 2006» – сеть деловой информации ЛІГАБІЗНЕСІНФОРМ, Партнеры выставки BOTEXPO-2006: газета БИЗНЕС – Стратегический партнер, портал rabota.com.ua осуществляет Патронат выставки, журнал «Управление персоналом» – Генеральный HR-партнер, «Деловой журнал» – Аналитический партнер, журнал «Управление компанией», журнал «Новый маркетинг», журнал «&Стратегии», электронное издание СЕЙЧАС – деловой медиа-партнер, журнал «Менеджер по персоналу», журнал «Справочник кадровика», система ЛІГА:ЗАКОН – Правовая поддержка, порталы www.jobmarket.com.ua, www.management.com.ua www.headhunter.com.ua, www.HRliga.com, www.vlasnasprava.info, www.prazdnik.com.ua, а также технический спонсор выставки – компания ЛИТЕР. Место проведения выставки: Киев, ул.Саксаганского,6. Экспоцентр «Дом кино». |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |