Советы старшеклассникам в выборе профессии

13.09.2013

Именно от этого решения человека будет зависеть жизненный путь, место в обществе. Не приятно констатировать, но факт – значительная часть сегодняшних старшеклассников не имеет понятия, где будет продолжать обучение после школы.

Свое будущее следует планировать задолго до последнего школьного звонка. В этом важном вопросе необходимо не только посоветоваться с родителями, учителями, друзьями, знакомыми, но и уже сейчас начинать анализировать разнообразные справочники учебных заведений региона, страны, постараться собрать как можно больше информации о будущей профессии, пользуясь Интернетом, посетив ближайший к вам центр занятости.

Прежде чем Вы сделаете окончательный выбор профессионального будущего, прислушайтесь к этим простым советам:
· выбирайте профессию сознательно, обязательно учитывая свои индивидуально-психологические возможности (склонности, способности);
· ни в коем случае не следует выбирать профессию или учебное заведение „за компанию”;
· не отождествляйте учебный предмет в школе с определенной профессией, ведь мир профессий намного шире;
· не старайтесь следовать династической традиции профессий вашей семьи. Хотя дети во многом и похожи на своих родителей, но жизнь у них своя и время, в которое они живут, другое;
· не следует делить профессии на “легкие” и “сложные”, “хорошие” и “плохие”.Все эти понятия субъективны: кому-то не тяжело отремонтировать автомобиль, в то время, как для другого эта задача не выполнима.

Старшеклассники, помните, если у Вас возникнут трудности в выборе профессии, специалисты службы занятости всегда могут Вам помочь, мы – Ваш надежный партнер и в этом важном деле. Сделав правильный выбор профессии, Вы ощутите себя нужным, будете получать удовлетворение от работы, будете полезными людям и стране!

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"