Стрессы нам полезны

09.01.2014

Вероятно, трудно представить себе нашу жизнь без стрессов. Знаменитый ученый Ганс Селье, который ввел представления о стрессе в нашу повседневную жизнь, говорил: “Полная свобода от стресса означает смерть”.

Он и его сотрудники опубликовали около двух тысяч работ о стрессе, которому, кроме того, посвящены сотни тысяч книг, газетных и журнальных статей.
Стрессы не только не вредны, но и очень нужны человеку как прививки от тяжелых заболеваний.

Например, почти все мы переболеваем туберкулезом только не догадываемся об этом: Мы преодолеваем его так быстро, что даже не замечаем этого. Только в легких остается обызвествленная точка.

Люди же в силу различных обстоятельств, не перенесшие заболевание легкой форме, могут впоследствии заболеть туберкулезом. Стресс – это яростное желание борьбы с трудностями и паника одновременно, и торжество и тоска, и воля к действию и глубокая растерянность.

Бывает чудесная тревога – тревога молодости. Поиск самого себя. В молодости нам не свойственно оглядываться назад. В этот период жизни мы бесстрашны и сами ищем стрессов. Но наступает зрелость и появляется первый опыт.

Потеря близких вызывает страх смерти. Не менее болезненны разочарования в любви, друзьях, жизни, так часто обманывающей наши ожидания. Очень важно верно возможности и желания при поступлении на работу.

Если работа нравится, человек испытывает меньше отрицательных стрессов и больше положительных. Нелюбимая работа может превратить жизнь в ад.

В том же случае, когда работой с людьми занимается человек их ненавидящий, страдает не только он, но и те, кто его окружает, постоянно с ним сталкивается. Поэтому очень важно организовать работу таким образом, чтобы отрицательных стрессовых ситуаций было как можно меньше.

Тем не менее многие ученые считают, что именно стресс – главный двигатель прогресса. Еще у наших предков он повышал защитные свойства организма, позволяя переносить длительные голодания, борьбу с неприятелем, способствовал удачной охоте.

Давно было замечено, что когда человек попадает в экстремальные условия, занимается, например, какой-либо тяжелой работой, он проходит через три отчетливо различимые стадии. Сначала ему очень трудно, потом он привыкает, появляется, тек называемое, второе дыхание, но в конце концов силы иссякают и человек вынужден прекратить работу.

Эти наблюдения подтверждает и опыт с крысой. Е помещали в камеру с низкой температурой (2 градуса). Постепенно она приобретала способность сохранять тепло в результате сокращения периферических сосудов, увеличения белкового обмена и других мер.

Казалось бы, крыса могла жить в таких условиях довольно долго, тем более, что ее снабжали калориями. Необходимыми для генерирования достаточного количества внутреннего тепла.

Но на самом деле после длительного воздействия холода крыса теряла способность к сопротивлению и погибла. Ученые считают, что существует 9 эмоций: радость, удивление, грусть, гнев, отвращение, страх, интерес, призрение и стыд.

Они выражаются и понимаются совершенно одинаково всеми людьми независимо от уровня их развития. Но китайцы, например, рассказывая о печальных событиях улыбаются, чтобы не огорчать того, кто слушает. Внешне спокойными стараются остаться индейцы.

В Индии есть поговорка: “Умей держать свое лицо на запоре”.
Между тем эмоции могут быть “громоотводом” при стрессах. Мышцы лица при эмоциональном напряжении используют некоторую часть энергии.

Хроническое вынужденное подавление эмоций способны привести к тому, что психическая энергия обрушится на чувствительные внутренние органы и станет причиной болезни. Научные эксперименты показали, что у лиц с яркой мимикой частота сердцебиения, дыхания и другие реакции на стресс были выражены менее значительно.

Задавались ли вы вопросом, почему один человек всегда готов к ссоре, а другой сохраняет спокойствие даже в критической ситуации? Ученые выяснили, что причина в нейрогормонах.

Вероятно, со временем появится возможность людям избавиться от плохого характера, который часто приводит к инфаркту и к другим неприятным последствиям, с помощью лекарственных средств. Но есть и другие методы его исправления.

Слишком вспыльчивым людям необходимо, во-первых, научиться определять первые признаки наступления стресса, что обычно сказывается в особой напряженности мускулов плеч и шей. И во вторых, научиться расслабляться.

Например, с помощью специальных упражнений или слушая приятную музыку. Можно также использовать особые приемы медитации (при каждом вздохе в течение 10 минут повторять слово “один”).

Чтобы меньше переживать нужно планировать свое время, никуда не спешить, спокойно реагировать на все: медленно есть, кладя вилку на тарелку, пока прожевываешь пищу, замедлять темп своей походки и быстроту речи. Советуем также научиться внимать речам собеседника: слышать, что он говорит.

Психологи Венгрии, чтобы снять напряжение, советуют крушить старую мебель или бить посуду. В Японии предпочитают швырять гнилыми яблоками в изображение обидчика, чаще всего – начальника.

Могут помочь различные экстремальные факторы, такие как, форсированные мышечные и температурные нагрузки, гипоксия (понижение содержания кислорода в живых тканях), голодание, будучи сами по себе стрессорными факторами, одновременно повышают устойчивость животных и человека к эмоциональным стрессам. Как говорится, клин клином вышибают.

Антистрессорным действием обладают электромагнитные поля определенной частоты модуляции, импульсные токи и многое другое. Помните, что при эмоциональном стрессе человеку обязательно нужна разрядка: он должен заставить себя переключиться.

Предположим, у вас на работе произошло какое-то событие, которое вас сильно огорчило. Вернувшись домой вы не как не можете успокоиться. Что делать?

Самое простое: постарайтесь заняться какой-нибудь физической работой, Если у вас есть велосипед, совершите на нем прогулку. Можно просто пробежать какое-то расстояние.

Таким образом, вы уменьшите степень распространения возбуждения на внутренние органы и быстрее успокоитесь, а в спокойном состоянии всегда легче разобраться в том, что произошло и найти выход из положения. Часто тяжело переживающим какое-то горе людям советуют: “Поплачь – будет легче”.

Да, иногда это действительно помогает. Но отечественные ученые из Института нормальной физиологии имени П.И. Анохина считают, что лучше все-таки смеяться.

И главное мы должны помнить, что хотя различные неприятные стрессовые ситуации и доставляют нам много огорчений, уходить от них совсем нельзя. Преодолевая их, мы закаляем свою нервную систему.
Новости UkrNet

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"