|
Топ-5 городов США по наличию горячих вакансий05.06.2013
Сегодня американский рынок труда переживает не самые лучшие времена. Вместе с тем, в США все еще есть города, где отдельные отрасли создают большое количество новых рабочих мест. Рейтинг таких городов составила компания “Ajilon Professional Staffing”. Топ-5 городов США по наличию “горячих” вакансий* 1. Вашингтон, Округ Колумбия В столице США зафиксирован самый высокий уровень занятости населения в стране. С начала года здесь появилось 19 тыс. новых рабочих мест. Сейчас “горячими” вакансиями в городе являются предложения финансового сектора, так как многие уволенные специалисты с Уол-Стрит ищут работу в сфере финансового контроля. 2. Хьюстон, штат Техас Хьюстонский рынок труда остается на относительно высоком уровне. Так, финансовые учреждения здесь не обременены лишним “пластом” персонала. Кроме того, в этом городе создано много рабочих мест в сфере здравоохранения. В частности, только в Техасском медицинском центре работает около 75 тыс. человек. Два месяца назад здесь было 5 тыс. вакансий. Также одним из основных работодателей в городе выступает хьюстонский порт. В этом году в порту было создано около 1600 рабочих мест. 3. Даллас, штат Техас. В Далласе находятся такие крупные авиакомпании, как “Southwest” и “American Airlines”, которые являются главными магистралями для товарооборота по всей Америке. В городе в этом году появилось 10,6 тыс. рабочих мест. 4. Бостон, штат Массачусетс. Сферы здравоохранения и образования являются в Бостоне сильнейшими работодателями. Благодаря многочисленным университетским больницам и исследовательским учреждениям, в городе постоянно появляются новые вакансии. Так, в 2009 году в Бостоне было создано более 14 тыс. рабочих мест. 5. Милуоки, штат Висконсин. Милуоки – лучший город в США после Вашингтона для поиска работы в госсекторе. Для чиновников в этом году здесь было создано 3800 рабочих мест. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |