Украинцам будет труднее трудоустроиться в Чехии

02.05.2013

Украинцам будет труднее трудоустроиться в Чехии Чехии

Чешский президент Вацлав Клаус подписал поправки в закон об иностранцах, ужесточающие правила их трудоустройства.

Об этом сообщил его пресс-секретарь.
Как передает радио “Praha”, подписанные поправки внедряют институт “синей карты”, которая позволяет долгосрочное пребывание в Чехии на позиции работника высокой квалификации.

Одновременно принимаются меры, которые должны предотвратить целевую подачу заявлений на долгосрочное пребывание в целях кратковременной легализации.
Кроме того, согласно новым нормам, работодатели должны будут оплачивать расходы, связанные с выдворением иностранца из страны, если он по окончании трудового договора не покинул Чехию.

Также сообщается, что с января подобными вопросами будет заниматься не полиция по делам иностранцев, а Министерство внутренних дел.
Напомним, ранее сообщалось, что в августе нынешнего года количество работающих в Чехии украинцев уменьшилось.

По сравнению с августом прошлого года их стало на 23 тыс. человека меньше, составив около 47 тыс. человек.
Напомним, в марте Чешская Республика заявила о прекращении выдачи и продлении гражданам Украины и других стран, которые не входят в ЕС (в частности Вьетнама, Монголии и других), разрешений на трудоустройство.

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"