70% украинцев хотели бы работать за рубежом, а в рамках страны в поисках новой работы готов переехать 51% респондентов. Об этом идет речь в исследовании о глобальной мобильности соискателей всего мира рекрутинговой сети The Network.

Для сравнения, в США процент соискателей, готовых выехать работать за рубеж, составляет 48%, в Великобритании – 87 %, в Польше – 63%, в России – 60%.
Необходимо отметить, что несмотря на готовность уехать из страны в поисках карьерных возможностей, 79% респондентов предпочитают заключать временный контракт.

5 самых важных факторов при выборе нового места работы для украинцев (в порядке уменьшения значимости) – это:
1. Зарплата.
2. Возможности для карьерного развития.
3. Возможность для профессионального и личностного роста.
4. Хорошая рабочая атмосфера.

5. Возможности обучения.
По данным портала rabota.ua и сети The Network, для большинства основной причиной поиска работы за рубежом является желание улучшить качество жизни.

59% отметили также, что причина, по которой они готовы уехать работать в другую страну, – это плохая экономическая ситуация в собственной. Третьей по значимости причиной мобильности украинских кандидатов является желание расширить профессиональный опыт.
Интересно отметить, что молодые специалисты, студенты и выпускники оказались менее мобильными как в пределах страны (всего 49% готовых переехать), так и в глобальном разрезе (67% готовых переехать).

http://ubr.ua/

Похожие вакансии

Украинцы стремятся за границу
Мировой туристический поток растет как на дрожжах. Путешественники всех стран дружно сели в самолеты, тем самым установив рекорд по количеству отдыхающих. Не отстают и украинцы, которые все чаще стремятся укатить за рубеж. Хотя бы ненадолго. По данным Всемирной организации по туризм у (UNWTO), в 2011 г. туристический поток в мире…
Каждый пятый украинец хочет на заработки за границу
Каждый четвертый взрослый житель стран СНГ изъявляет желание к трудовой или образовательной миграции Об этом свидетельствуют результаты нового исследования международного консалтингового агентства Gallup, которое базируется в Вашингтоне. По результатами исследования, которое проводилось в 2009 году в 12-х странах СНГ, а также в Грузии и Туркменистане, выяснилось, что почти 70 миллионов…
Где и зачем украинцы стремятся получить МВА-диплом
Украинцы стремятся получить бизнес-образование в школах Великобритании и США с целью познать культуру этих стран. Больше половины украинцев (65,3%), желающих получить МВА-лбразование за рубежом, в 2010 году отдали предпочтение бизнес-школам Великобритании. Таковы результаты опроса предпочтений украинских слушателей западных бизнес-школ, проведенного глобальной платформой QS (объединяющей университеты, выпускников бизнес-школ и рекрутеров со…
Украинцы бегут за границу рекордными темпами
Наша страна вошла в топ-список по количеству мигрантов. Заробитчане едут в Россию, Польшу и Чехию. Украина замыкает десятку мировых лидеров по количеству мигрантов в развитые страны. Первая тройка – китайцы, румыны и индусы. Подсчитали мигрантов по всему миру эксперты Организации по экономическому сотрудничеству и развитию. И если во все вместе…

Последние статьи

23 сентября 2017

Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.

Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015

Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015

Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стоя Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты

По общим вопросам:

info@advert-prior.com

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com