В 2010 году работодатели «охотились» на ІТ-специалистов

17.01.2014

В 2010 году работодатели «охотились» на ІТ-специалистов H-aRt

В 2010 году компании искали IT-специалистов и управленцев, а также финансистов и юристов. Об этом “proIT” сообщили в консалтинговой компании H-aRt.
Согласно данным H-aRt, в 2010 году был всплеск открытия вакансий на позицию ІТ-специалиста.

“IT-специалист – это одна из небольшого круга вакансий, которые в 2010 году лидировали на рынке труда и по уровню оплаты,
и по уровню занятости. Также очень многие компании искали сильных управленцев – директоров предприятий, председателей правлений.

То есть людей, способных удерживать компанию на высоких уровнях дохода и рентабельности”, – отметила исполнительный директор консалтинговой компании H-aRt Мария Локтионова.
По её словам, в общем, рынок демонстрировал определенную стабильность. Не было отмечено глобальных сокращений, наоборот компании начали снова привлекать к работе PR-менеджеров и маркетологов, которых во время активной фазы кризиса сокращали в первую очередь.

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"