В Австралии чиновник получил тюремный срок за лень

31.05.2013

В Австралии чиновник получил тюремный срок за лень лень

43-летний Вальтер Хендельсгрубер, чиновник окружного суда из города Клангефурт, подал в суд на своих работодателей за якобы незаконное увольнение. При этом он никак не мог предположить, что в конце концов сам окажется на скамье подсудимых.

Узнав от работодателей об особенностях трудовой деятельности истца, суд вынес вердикт, что его лень достигла той крайней степени, когда уже граничит с преступлением, и передал дело на рассмотрение государственному обвинителю. Как оказалось, Хендельсгрубер за время своей работы на должности госслужащего регулярно складывал дела в ящик, не предпринимая ни малейших попыток с ними разобраться.

Пять раз начальство выносило нерадивому чиновнику строгие предупреждения, угрожая увольнением. После того как последнее предупреждение не возымело действия, угроза была претворена в жизнь.
В результате, Хендельсгрубер получил 15 месяцев тюремного заключения условно за злостное манкирование служебными обязанностями и многолетнее мошенничество, поскольку он брал деньги за работу, которую не выполнял.
www.ural.ru

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2024 © КА "Профессионал"