В Донецке появится более 20 тысяч рабочих мест

12.12.2013

В Донецке появится более 20 тысяч рабочих мест рабочий

Власти Донецка планируют создать 26 432 рабочих места, трудоустроить 8 800 человек, а 17 тыс. лиц охватить профориентационными услугами.
Соответствующая Программа занятости населения Донецка на 2008-2009 годы утверждена решением Донецкого городского совета от 24 января N17/18.

Как сообщает пресс-служба Донецкого горсовета, данная программа, в частности, предусматривает обеспечение продуктивной легальной занятости населения, расширение сферы приложения труда, сохранение действующих и создание новых рабочих мест, улучшение качества предоставления социальных услуг путем реализации Законов Украины “Об общеобязательном государственном социальном страховании на случай безработицы” и “О занятости населения”.
Так, с целью обеспечения эффективного обслуживания безработных Донецкой городской службы занятости в 2008-2009 годах, программой занятости населения Донецка определены конкретные приоритетные направления работы, в частности, это обеспечение экономики качественной рабочей силой путем активной поддержки безработных за счет профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации в соответствии с требованиями современного рынка труда.

Кроме того, программа предусматривает расширение базы вакансий, повышение уровня и оперативности их заполнения, а также повышение престижа рабочих профессий среди населения, внедрение новых форм работы по содействию занятости безработным, не способным на равных условиях конкурировать на рынке труда. Планируется, что в результате последовательной реализации мероприятий программы занятости населения Донецка, в 2008 году смогут повысить квалификацию и получить новую профессию 2 125 лиц, принять участие в оплачиваемых общественных работах 3 тыс. лиц.

Напомним, по информации главного управления статистики в Донецкой области, официально зарегистрированных безработных в регионе на начало февраля насчитывалось 36,9 тыс. человек. В частности, на 10 вакансий претендовали 15 незанятых трудовой деятельностью людей.

В области наблюдается несоответствие между спросом и предложением рабочей силы по квалификации и образованию. В частности, на производстве не хватает квалифицированных кадров инженеров и рабочих профессий. Потребность в квалифицированных рабочих превышает предложение в 2,3 раза.
mignews.com.ua

Похожие вакансии

В Луганской области создано более 10 тысяч новых рабочих мест
Специалистами Главного управления экономики Луганской облгосадминистрации была проанализирована оперативная информация исполкомов городских советов городов областного подчинения и райгосадминистраций относительно создания новых рабочих мест за счет субъектов малого бизнеса. По их данным, состоянием на 1 апреля 2007 года за счет субъектов малого предпринимательства в области создано 10 тыс. 712 рабочих мест,…
В Луцке стало больше безработных и меньше вакантных рабочих мест
В Луцке в ноябре текущего года на рынке труда наблюдается нарушение динамики спроса на рабочую силу и динамики предложений работниками своих услуг. В частности, в этом месяце выросла численность безработных, а работодатели сократили количество вакансий. Как сообщает пресс-служба Луцкого горсовета, если по состоянию на 10 ноября 2008 года количество вакантных…
В Херсоне создано более 9 тыс. рабочих мест
С начала 2008 года в Херсоне создано 9 375 рабочих мест, в том числе 3278 – по договорам физических лиц-предпринимателей с наемными работниками. Наибольшее количество рабочих мест создано в оптовой и розничной торговле – 4148 позиций. Об этом сообщает пресс-служба Херсонского горсовета. Напомним, по данным Госкомстата, в августе 2008 года…
В Германии стало больше рабочих мест, но меньше рабочих часов
В немецкой промышленности сокращается уровень занятости. Об этом сообщает Федеральное статистическое ведомство Германии. Надо отметить, что по сравнению с 2008 годом увеличивается количество рабочих мест, но общее число рабочих часов значительно уменьшилось. Рост числа рабочих мест незначительный – если в январе текущего года число рабочих мест составило чуть менее 5,17…

Последние статьи

23 сентября 2017

Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.

Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015

Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015

Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стоя Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты

По общим вопросам:

info@advert-prior.com

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com