|
|
|
 |
 |
|
В России компании обеляют зарплату23.09.2013
Как заверили корреспондента «УНП» региональные чиновники, санкции к таким компаниям, как правило, даже не приходится применять. Достаточно пригласить руководителей на разговор с членами специальной межведомственной комиссий, с участием налоговиков, представителей местной администрации, трудовой инспекции, прокуратуры, МВД, Пенсионного фонда. Например, в Москве две трети работодателей, побывавших на заседании комиссии, подняли зарплату. В Санкт-Петербурге за пять месяцев перед членами городской и районных комиссий отчитывались 1109 компаний, 882 из них стали показывать зарплаты выше местного прожиточного минимума. В Ленинградской области за прошлый год состоялось 161 заседание комиссии, решение увеличить зарплату приняли 123 работодателя. В Кировской области, где комиссия действует уже два года, местные власти рапортуют о том, то не осталось крупных должников перед Пенсионным фондом
Похожие вакансии
|
|
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |
 |
|
 |
|
|
|
о нас
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.