В трудоустройстве за границей мелочей нет (часть 1)

Некий Виктор Соломка, зарегистрировав на свое имя компанию, поставлял в Великобританию нелегальных эмигрантов. По поддельным документам он трудоустраивал работников на различные сельскохозяйственные и рыбные предприятия, которые платили компании 11 долларов за час работы этих людей.

Сейчас господин Соломка арестован полицией графства Норфолк. Сколько из полученных денег перепадало самим рабочим — выясняется…

Не будем брать в расчет объявления о высокооплачиваемой работе горничных и танцовщиц, рассказы о якобы сказочных доходах коробейников сетевого маркетинга. Посмотрим на работу за рубежом без воображения Уолта Диснея.

Прежде всего надо четко отдавать себе отчет в том, что в каждой стране есть свои рабочие руки. Значит, иностранному работодателю приглашение россиян должно быть выгодно!

Причем, как показывает практика, чаще всего наши соотечественники ухитряются уезжать за границу, не оформляя рабочей визы. По статистике только 20% выезжающих трудятся легально. Нелегалы обрекают себя на абсолютно бесправное существование.

Это, конечно, их выбор, но минусов здесь значительно больше, чем плюсов, не говоря уже о нарушении законов страны пребывания. Трудовые законодательства самых популярных импортеров рабочей силы — США и Германии — гласят, что если вы находитесь в стране в течение полугода и при этом работаете нелегально, то вас ожидает депортация без права въезда в течение последующих трех лет.

Если же вы являетесь нелегалом год и более, то въезд будет запрещен на целых десять лет. Работодатели также сильно рискуют. Взять хотя бы штраф. В Португалии, например, он достигает 16 000 долларов США за использование нелегальной рабочей силы.

У кого же есть реальные шансы трудоустроиться?
В первую очередь во всем мире ценятся высококвалифицированные специалисты. Необязательно обладать уровнем интеллекта Альберта Эйнштейна.

Но больше возможностей у профессионалов высокого класса, а также специалистов, области трудовой деятельности которых поощряет государство. Такие статусы есть в Канаде (Independent), Австралии (программа Skilled Migration) и Новой Зеландии (General Skills).

Огромен спрос на специалистов в области высоких технологий, особенно программистов, образование которых во всем мире унифицировано. Некоторые фирмы даже присылают своих представителей в Россию для проведения отбора.

Программисты входят в класс так называемых ИТ-специалистов, в котором все увеличивающимся спросом пользуются также менеджеры проектов (Project Manager). За ними идут специалисты по маркетингу и рекламе, а потом уже по продажам.

Безусловно, необходимо будет пройти конкурс и подтвердить свою квалификацию, а также иметь соответствующие профессиональные документы (дипломы, сертификаты и др.). Справедливости ради отметим, что перечисленные профессионалы и в России могут заработать те же две–три тысячи долларов в месяц.

После высококвалифицированных специалистов по степени востребованности за рубежом, как ни странно, идут работники неквалифицированного труда. Например, можно поработать в домашнем хозяйстве — уборщицей, няней, сиделкой.

Как правило, на такую работу требуются женщины от 25 до 60 лет без вредных привычек и хронических заболеваний. В большинстве стран подобная деятельность предполагает ненормированный рабочий день (до 12 часов) с одним выходным в неделю.

Питание и проживание — за счет работодателя. Возможны варианты для семейных пар: женщина занимается домашним хозяйством, мужчина работает в саду, на ферме, в поле. Зарплата составляет в среднем около 1000 долларов США в месяц на двоих, при полном пансионе.

В сфере обслуживания можно найти вакансии в кафе, столовых, барах, ресторанах, отелях и магазинах.
Из неквалифицированного труда популярны также сезонные сельскохозяйственные работы, особенно в таких солнечных странах, как Греция и Кипр, где круглый год богатые урожаи фруктов и овощей.

На Кипре, кстати, востребованы и другие специалисты, например ветеринары, автослесари и автомеханики. В июле–августе можно устроиться на сбор ягод и фруктов, даже в Финляндии.

Работа сдельная, средний заработок сборщика составляет 800–1000 евро в месяц, из него удерживаются стоимость питания и проживания, а также налоги. В Англии же заработанная сумма, если она, конечно, не превышает 4300 фунтов стерлингов, налогом не облагается.

Оплата сельхозработ — около 4,5 фунтов в час — обычно производится раз в неделю. Рабочий день нормированный — с 9:00 до 16:00 — с небольшим перерывом на обед.

Из рабочих профессий в Ирландии, например, нужны водители больше-грузного транспорта (категории С, D и E), так называемые дальнобойщики — мужчины 21–45 лет. Традиционно востребованными являются специалисты строительного дела.

В Испании требуются строители высокой квалификации, а вот в Португалии — буквально любой. На объектах гражданского строительства работа предоставляется даже в далекой Австралии.

Зарплата зависит от квалификации рабочего, базовая — 300 долларов США в неделю, но из этих денег рабочий оплачивает проживание и питание. Из-за тяжелейших условий труда (плюс вахтенный метод работы), низкой температуры, высокой влажности, частых морских штормов существует большая текучесть кадров на нефтяных платформах, но оплата высокая — около 200 долларов США в сутки, причем можно устроиться на работу семейной парой.
(Продолжение следует)
rabota.ws

Карта сайта |
• Разное
  • Здоровье
  • Покупки
  • Советы
  • Строительство
  • Техника
  • Услуги