|
|
|
 |
 |
|
В Украине повышают зарплаты управленцам30.08.2013
С начала 2010 года зарплаты в Украине выросли в среднем на 10 процентов. Вдвое увеличилось количество вакансий, а некоторые компании уже объявили о возвращении бонусов и социальных пакетов для руководящего состава. После полутора лет увольнений, падения зарплат украинский рынок впервые показал признаки жизни. Первыми повышение зарплат в 2010 почувствовали управленцы. Во время кризиса их заменили собственники компаний, а теперь наемных менеджеров снова ждут в прежних кабинетах, чтобы нормализовать работу предприятий после кризиса. Требуются на работу экономисты, менеджеры по продажам и маркетологи, об услугах которых во время кризиса старались забыть. В банковском секторе усиливается работа с клиентами. Специалисты в этой области также получат повышение зарплат в 2010 году. В строительной отрасли, которая пострадала не меньше остальных, тоже наметился подъем. При приеме на работу специалистам предлагается надбавка в виде 20 процентов: премии за эффективность в дополнении к окладу. В то же время, как считают специалисты, несмотря на повышение заплат в 2010, достичь докризисного уровня оплаты труда украинцам пока не удается. Инфляция в 12 процентов, а также неустойчивый курс доллара мешает гражданам насладиться увеличившимися доходами. В Украине средняя зарплата в 2010 году приблизительно на треть ниже, чем в 2008-м. Как утверждают специалисты, полное выздоровление экономики произойдет не раньше 2013 года, причем этот процесс будет поэтапный. А что происходит с вашей зарплатой? Заполните Анкету о работе и в скором времени вы сможете узнать, как изменялась зарплата в вашей отрасли за последний период.
Похожие вакансии
|
|
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |
 |
|
 |
|
|
|
о нас
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.