При этом в ноябре в службу обратилось 5,3 тыс. человек, а в целом за 11 месяцев таких обращений было 43 329, что на 3614 позиций больше, чем за соответствующий период прошлого года.

Напомним, ранее директор Государственного центра занятости Владимир Галицкий заявил, что ежедневно численность незанятых граждан, которые обращаются в службу занятости, увеличивается на 9-11 тыс. лиц, а количество рабочих мест, наоборот, каждый день сокращается на 2 тыс. единиц.

Похожие вакансии

На одно рабочее место в Украине претендуют трое безработных
По информации Государственного комитета статистики Украины, на конец мая текущего года количество вакантных рабочих мест в целом по стране составило 212 тыс. 400. При этом на одно рабочее место претендует трое безработных. С начала года спрос на рабочую силу в Украине значительно вырос. Так, если в январе количество свободных рабочих…
На Донетчине на одно рабочее место претендует 10 человек
Всего в области – 34 тысячи безработных. В Донецкой области на одно рабочее место претендуют почти десять зарегистрированных незанятых граждан, сообщили в пресс-службе Донецкой облгосадминистрации со ссылкой на данные областного центра занятости. Так, по состоянию на начало февраля 2011 года на учете в центрах занятости Донецкой области находились 34,7 тысяч…
Рынок труда: 18 человек на одно рабочее место
В Ивано-Франковской области на одно свободное рабочее место (вакантную должность) претендуют 18 официально зарегистрированных безработных, сообщили в облуправлении статистики. В частности, по состоянию на 1 ноября 2010 г. на учете в государственной службе занятости находилось 13,975 тыс. незанятых граждан, а потребность предприятий в работниках на замещение свободных рабочих мест и…
Невероятно, но факт: на 1 рабочее место 8 безработных
Еще вчера стране не хватало рабочих рук. Но уже сегодня, в условиях кризиса, руки есть, но мест не хватает… Так, только в Донецкой области на одно вакантное рабочее место претендуют в среднем почти 8 официально зарегистрированных безработных. По состоянию на 1 марта соотношение численности незанятых граждан к количеству вакансий в…

Последние статьи

23 сентября 2017

Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.

Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015

Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015

Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стоя Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты

По общим вопросам:

info@advert-prior.com

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com